Stellenbeschreibung (Fachrichtung, Funktionsbereich, Branchen, Produkte)

Berufs- oder Studienabschluss; Weiterbildung im Bereich Pädagogik, Beratung oder Coaching und mind. einjährige pädagogische Berufserfahrung oder vergleichbare Qualifikation
Beratungs- oder Schulungserfahrung
Kenntnisse der aktuellen Anforderungen an Bewerbungen und Personalauswahlsysteme
Erfahrung in der Netzwerkarbeit wünschenswert
Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes wünschenswert
Planungsfähigkeit und Organisationsvermögen
Kunden- und Dienstleistungsorientierung
Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz
Fähigkeit zu selbständigem und eigenverantwortungsvollem Arbeiten
Gute EDV-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook)
Führerschein

Kenntnisse, Fähigkeiten, Erfahrungen (gern auch mit Priorisierung/Gewichtung)

Individuelles, bedarfsorientiertes Coaching und Perspektiventwicklung
Gestaltung und Durchführung von Unterrichtinhalten wie EDV- und Bewerbungstraining, Kommunikation, Zeitmanagement
Coaching und Beratung im Hinblick auf eine Arbeitsmarktintegration
Intensive Kontaktpflege zu Auftraggebern und Netzwerkpartnern
Herstellen von Kontakten zu (lokalen) Arbeitgebern
Dokumentationsaufgaben und Berichtswesen

Coach (m/w/d)