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Brand / Product Manager ZWILLING PETCARE (m/w/d) - befristet

Am Schönenkamp 45, Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland

Vollzeit

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ZWILLING Beauty Group GmbH

Die ZWILLING Beauty Group ist ein Unternehmensbereich der Werhahn KG. Mit zirka 700 Mitarbeitern und unseren Niederlassungen auf drei Kontinenten sind wir auf die Entwicklung, Herstellung und den weltweiten Vertrieb hochwertiger Produkte rund um die Pflege und Ästhetik von Händen, Füßen und Gesicht spezialisiert und unterstützen so die individuelle Schönheit unserer Konsumenten. Unsere Beauty-Tools, wie Pinzetten, Nagelscheren, -knipser und Wimpernzangen werden regelmäßig von Konsumenten, der Presse und internationalen Design-Jurys ausgezeichnet. Die ZWILLING Beauty Group bietet ein international starkes Markenportfolio mit den Kernmarken ZWILLING, TWEEZERMAN und TRUYU und unterstützt darüber hinaus Vertriebskunden weltweit in ihrer Eigenmarkenstrategie.

Wir legen großen Wert darauf, dass wir die CO2 Emissionen entlang unserer Wertschöpfungskette auf das Nötige reduzieren und fördern Klimaschutzprojekte in Kooperation mit ClimatePartner.

Unsere Stärke ist unser Team und daher sind wir stolz darauf, von Great Place To Work® für unsere sehr gute Arbeitsplatzkultur zertifiziert worden zu sein. Werde Teil dieses Teams und gestalte die Zukunft der individuellen Schönheit mit.

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Deine Aufgaben

Markteinführung vorbereiten und umsetzen: Verantwortung für die erfolgreiche Einführung der neuen Produktlinie und Sicherstellung einer starken Markenpräsenz
Projektmanagement für den Launch: Koordination aller relevanten Schritte und Schnittstellen, inklusive Zeitplanung, Budgetüberwachung und interner Abstimmung
Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen entwickeln: Konzeption und Umsetzung von Content für digitale Kanäle sowie POS-Materialien (Displays, Trainingsunterlagen, Präsentationen)
Zusammenarbeit mit Vertrieb und relevanten Stakeholdern: Sicherstellung einer reibungslosen Implementierung und Unterstützung bei Kundenpräsentationen und Trainings
Strategische Weiterentwicklung: Parallel zur Markteinführung Identifikation neuer Marktpotenziale und Entwicklung von Konzepten für die Produktpipeline 2027/28

Dein Profil

Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung
Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Produkt- oder Brandmanagement, vorzugsweise in der Heimtierbranche oder im FMCG-Umfeld
Starke Kompetenz im Bereich Projektmanagement
Kreativität und Gespür für neue Marktpotenziale in Kombination mit einem ausgeprägtem Markenverständnis
Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit hoher Analysekompetenz
Gute Kommunikationsfähigkeit und Ausdrucksfähigkeit
Übergreifendes Verständnis für vertriebliche Prozesse sowie POS- und digitale Marketingmaßnahmen
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Vorteile

Zusammenarbeit in einem internationalen, engagierten Team mit flachen Hierarchien
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
Jährliches Weiterbildungsbudget und Möglichkeit für Bildungsurlaub
Betriebliche Krankenversicherung und Altersversorgung
Kindergartenzuschuss
Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits
Subventionierte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club
Hundefreundliches Office
JobRad

Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen!

Wenn Du an einer Mitarbeit in unserem Unternehmen interessiert bist, sende uns bitte Deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Online-Bewerbungsformular zu.

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Ich bin mit der EDV-mäßigen Erfassung und Verarbeitung meiner Daten einverstanden. Ich erkläre mich außerdem einverstanden, dass diese Daten - unter Berücksichtigung der gültigen Datenschutzbestimmungen - für die Besetzung von offenen Stellen verwendet werden. Ich akzeptiere, dass ich von Mitarbeitern telefonisch und/oder per E-Mail/SMS kontaktiert werden kann, um einen reibungslosen Ablauf des Bewerbungsprozesses zu gewährleisten. Ich versichere, alle Angaben wahrheitsgetreu angegeben zu haben. Ich bin mir bewusst, dass falsche Angaben auch nach einer eventuellen Anstellung zur Entlassung führen können.