Dispatcher (m/w/d)* (9777)

Bereich 5 - Bau und Gebäudetechnik, Abt. Technik, SG Technischer Betrieb

in Vollzeit/Teilzeit möglich, unbefristet
Haustarifvertrag des UKL Gehaltsspanne: 3.100,- € bis 3.600,- € Bruttomonatsgehalt, unter Berücksichtigung entsprechender Berufserfahrung
Eintrittstermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Werde jetzt Teil unseres Teams als Dispatcher!

Du bist auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Aufgabe in einem abwechslungsreichen Umfeld?

Nutze die Chance, deine Fähigkeiten in einem zukunftssicheren Beruf einzusetzen. Sende uns noch heute deine Bewerbung und werde Teil unseres engagierten Teams! Jetzt bewerben.

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Die Aufgaben

Überwachung der Rechentechnik und Meldesysteme in der Betriebszentrale (z.B. Gebäudeleittechnik, Brandmeldeanlage, Videotechnik, Geländeüberwachung, Rohrpostanlage)
Störungsbehebung zur Aufrechterhaltung des Klinikbetriebes
Mitwirkung bei Instandhaltungsarbeiten von Einrichtungen, Anlagen und Geräten
Koordination von systembasierenden Arbeitsaufträgen (u.a. in SAP)
Beauftragung und Betreuung von Fremdfirmen bei dringend notwendigen Sofortmaßnahmen u.a. bei Feuerwehreinsätzen

Ihr Profil

abgeschlossene Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Elektrotechnik oder Mechatronik
Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Bereich Instandhaltungsmanagement bzw. technischer Service
Kenntnisse im Umgang mit SAP und Microsoft Office-Anwendungen
Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie die Bereitschaft zur strukturierten, zuverlässigen und engagierten Arbeit im Drei-Schicht-System
Interesse an Fort-und Weiterbildung

Über uns - die Uniklinik

Circa 8.000 Mitarbeiter:innen setzen sich täglich im Herzen von Leipzig für die bestmögliche Versorgung unserer Patient:innen ein. Unser Krankenhaus der Maximalversorgung umfasst 34 Kliniken, 10 Institute, 35 OP-Säle und 50 Stationen. Als Klinik Nummer 1 in Leipzig sind wir ausgezeichnet durch eine wegweisende fachliche Spezialisierung und modernste bauliche sowie technische Infrastruktur.

Das bieten wir Dir

einen attraktiven Arbeitsplatz in zentraler Lage mit geregelten Arbeitszeiten und familienfreundlichen Angeboten
leistungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag mit Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld
30 Urlaubstage und Zusatzurlaub im Schichtdienst gem. HTV UKL
Betriebliche Altersversorgung
individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Arbeitszeit
verschiedene kostenlose Kurse und Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
zusätzliche Vergünstigung für das Deutschland Ticket sowie Sonderkonditionen in unserer hauseigenen Mensa und Apotheke
Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch betriebsnahe Kindertagesstätten, Kindertagespflege, Kinderferienprogramme und Kindermitbringtag
Krisen- und Sozialberatung, z.B. eine Rund-um-die-Uhr-Beratung bei persönlichen und beruflichen Herausforderungen

Hier findest Du genauere Informationen und viele weitere Vergünstigungen und exklusive Angebote für unsere Mitarbeiter:innen.

So bewerben Sie sich

Bewirb dich jetzt bis zum 31.12.2025 auf diese Stelle in unserem Bewerberportal unter ** online-bewerben**. (Datenschutzinformation)

Ihr Ansprechpartner

Auskünfte zum Bewerbungsverfahren erteilt Steffen Löffler unter 0341/ 97-19994 bzw. Steffen.Loeffler@medizin.uni-leipzig.de.

Diese Stellenausschreibung ist Teil der internen Aktion Mitarbeiter werben Mitarbeiter:innen

Bewerbungen von Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, nach Maßgabe des Sächsischen Bundesgleichstellungsgesetzes, bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte füge deiner Bewerbung einen entsprechenden Nachweise bei.

Bitte beachte, dass wir aufgrund gesetzlicher Regelungen nur Bewerber:innen einstellen können, die über eine Immunität gegen Masern verfügen. Der entsprechende Nachweis muss vorgelegt werden.