IT Manager (m/w/d)
Wir sind ist ein mittelständisches deutsches Familienunternehmen mit Hauptsitz in Berlin. Mit mehr als 85 Jahren Erfahrung sind wir eines der weltweit führenden Hersteller für Probenahmesysteme und Geräte zur Dampf- und Wasseranalyse. Unsere Kunden sind deutsche und international operierende Unternehmen, die Kraftwerke und Meerwasserentsalzungsanlagen planen und bauen, Kunden in der Öl- und Gasindustrie und viele andere. Das komplette Portfolio an Produkten und Lösungen, die kontinuierliche Verbesserung unserer Produkte, unsere hohen Qualitätsstandards und unsere hohen Engineering-Standards, die wir unseren Kunden bieten, sind die Basis unseres Erfolges und unserer Reputation. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen:
- Verantwortung für Betrieb, Sicherheit und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur (Server, Netzwerke, Cloud, Arbeitsplätze, mobile Geräte)
- Koordination und Steuerung externer IT-Dienstleister und Softwarepartner (ERP, MDM, Sicherheit, Mail etc.)
- Operative Unterstützung bei Bedarf, z. B. Benutzerverwaltung, Netzwerkkonfigurationen, Drucker- und Softwareeinrichtungen, Smartphone-Einrichtung (MDM)
- Hauptansprechpartner (Key User) für ABAS ERP - Koordination des externen Dienstleisters, Prozessunterstützung, Tests und Schulungen
- Mitgestaltung der IT-Strategie und Optimierung digitaler Prozesse und Schnittstellen
- Sonderaufgaben, die Ihrem Profil entsprechen
- Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation
- Einschlägige Erfahrungen in IT-Service, Systemadministration und ERP-Systemen (idealerweise ABAS)
- Kenntnisse in Netzwerk-, Server-, Cloud- und MDM-Umgebungen
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sie arbeiten gerne im Team und unterstützen dieses mit Freude und Leidenschaft.
- Sie verfügen über gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift).
- Sie verfügen über eine sehr strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise.
- Sie sind ein Organisationstalent mit Umsetzungsstärke und haben eine Hands-on-Mentalität.
- Eine leistungsgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten, kurze Entscheidungswege
- systematische Einarbeitung für eine langfristige Zusammenarbeit
- Sonderzahlungen, Mitarbeiterrabatte, Jobticket, Job Rad und betriebliche Weiterbildung
- Betriebsarzt, Betriebsfeiern
- kostenlose Getränke, kostenloser Parkplatz, Fitnessstudio
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Unterlagen mit Angaben zu Ihren Gehaltsvorstellungen und Ihrem frühestmöglichem Einstiegsdatum an personal@thiedig.com.Ihr Ansprechpartner ist Frau Sara Kausch. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!