Elektroniker*in / Elektriker*in (m/w/d) (Homeoffice möglich)
**Region Hannover- **Verwaltung und Arbeitsplatz für rund 3.200 Menschen.
Ob Nahverkehr, Gesundheit oder Umweltschutz- hier werden Aufgaben und Themen koordiniert, die die ganze Region betreffen.
Unterstützen Sie uns im Fachbereich Baumanagement I und werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich der Entwicklung ganzheitlicher, klimafreundlicher Gebäudekonzepte für Verwaltungsgebäude sowie Berufs- und Förderschulen widmet. Unsere Neubau- und Sanierungsmaßnahmen sind darauf ausgerichtet, die Gebäude an die sich wandelnden Bedürfnisse der Nutzerinnen und Nutzer anzupassen und gleichzeitig einen Beitrag zu einer klimaneutralen Region zu leisten.
Wir arbeiten daran, zukunftsfähige, moderne Lern- und Arbeitswelten zu schaffen, die nicht nur funktional, sondern auch inspirierend sind. Mit Ihrem Engagement tragen Sie dazu bei, innovative und nachhaltige Bauprojekte erfolgreich umzusetzen und aktiv die Zukunft unserer Region mitzugestalten. Werden Sie Teil der Region Hannover und helfen Sie uns, eine nachhaltige, klimafreundliche Zukunft für kommende Generationen zu schaffen.
Übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben als
- Überprüfung ortsveränderlicher elektrischer Betriebsmittel (z.B. Handbohrmaschinen, Winkelschleifer, Computer, Monitore usw.)
- Erfassung, Auswertung und Erstellung der Prüfergebnisse
- Einweisung und Betreuung von externen Dienstleistern im Bereich Elektroprüfungen
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung zur/zum Elektroniker*in
- Mehrjährige Berufserfahrung als Elektroniker*in ist wünschenswert
- Grundlegende Kenntnisse im Arbeitsschutz sowie der VDE Vorschriften und DGUV Vorschriften sind wünschenswert
- Erfahrung in einer öffentlichen Verwaltung ist von Vorteil
- Teamfähigkeit
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit den Sozialleistungen nach dem TVöD
- Eingruppierung in Entgeltgruppe 5 TVöD, Berufserfahrung kann bei der Stufenzuordnung anerkannt werden
- Betriebliche Altersversorgung für Tarifbeschäftigte
- Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit, Gleitzeitmodelle, Homeoffice-Möglichkeiten etc.), Belegplätze in einer Kinderkrippe, Ferienbetreuung für Schulkinder, Fluxx-Notfallbetreuung für Kinder und Angehörige mit Unterstützungsbedarf
- Ein attraktives „Hannover Jobticket“ (Deutschlandticket für 365 Euro im Jahr)
- Fahrrad-Leasing
- Aktive Gesundheitsförderung
- Gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote
Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Die Region Hannover strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Sie erkennt damit Vielfalt als Teil ihrer Unternehmenskultur an.
Für Fragen zur Stelle steht Ihnen Herr Rohrig, Teamleiter Baumanagement I unter der Tel.: 0511 616-25322 zur Verfügung, Ansprechpartnerin im Team Personalgewinnung ist Frau Jonas, Tel.: 0511 616-29250.
Haben wir Ihr Interesse an dem beschriebenen Aufgabengebiet geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung **bis zum 26.11.2025 **über unser Online Bewerbungsportal.