It mitarbeiter Supply & Facility Services (m/w/d) (Homeoffice möglich)
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt!
Mitarbeiter Supply & Facility Services (m/w/d)Voll- oder Teilzeit, unbefristet (vor Ort in Freiburg i.Br.)
Was Du tun wirst- Du arbeitest im Supply & Facility Services Team und gemeinsam stellt Ihr sicher, dass Einkauf, Logistik, Facility Management und Arbeitssicherheit reibungslos funktionieren.
- Du wirkst mit beim Einkauf von Betriebsmitteln und Labormaterialien, vergleichst Angebote, pflegst Lieferantenkontakte und hilfst, Qualität und Verfügbarkeit sicherzustellen.
- Du übernimmst Aufgaben in der Warenwirtschaft und Logistik - von der Warenannahme über die Lagerverwaltung bis zum Versand nationaler und internationaler Lieferungen, einschließlich Gefahrgutversand (nach IATA, z.B. Trockeneis, GVO) in enger Abstimmung mit unseren Laborbereichen.
- Du koordinierst externe Dienstleister im Facility Management (z. B. Reinigung, Entsorgung, Gebäudetechnik).
- Du unterstützt bei Themen rund um Arbeitssicherheit und Compliance, dokumentierst Prüfungen und hilfst, gesetzliche und interne Vorgaben umzusetzen.
- Du bringst Dich aktiv ein, wenn es darum geht, Abläufe und Strukturen weiterzuentwickeln und unsere internen Prozesse effizienter zu gestalten.
- Je nach Erfahrung übernimmst Du eigenständig Verantwortung für Teilbereiche oder unterstützt das Team in der täglichen Organisation und Weiterentwicklung unserer Supply- & Facility-Prozesse.
- Du hast eine technische, kaufmännische oder naturwissenschaftliche Ausbildung abgeschlossen - idealerweise mit Erfahrung in Einkauf, Logistik, Facility Management oder im Laborumfeld.
- Wir freuen uns, wenn Du Erfahrung in der Biotech- oder Pharmabranche mitbringst - genauso freuen wir uns aber auch, wenn Du als Berufseinsteiger/-in offen und motiviert bist, neue Arbeitsfelder kennenzulernen.
- Du arbeitest sorgfältig und zuverlässig und hast ein gutes Verständnis für Sicherheits-, Umwelt- und Gefahrgutvorschriften, bzw. bist motiviert, Dir diese anzueignen.
- Du organisierst gerne, arbeitest strukturiert und behältst auch bei vielen Themen den Überblick.
- Du bist teamorientiert, servicebewusst und pragmatisch, mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität.
- Du gehst sicher mit digitalen Tools um und hast Lust, Prozesse aktiv mitzugestalten.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.
- Wir pflegen ein wertschätzendes, kollegiales Miteinander auf allen Ebenen.
- Wir bieten Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub und zusätzlich Heiligabend und Silvester arbeitsfrei.
- Deine Arbeitszeit beträgt in Vollzeit 40 Stunden/Woche mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit).
- Als familienfreundliches Unternehmen aus Überzeugung gewähren wir Eltern volles Gehalt für bis zu 10 Kinderkrankentage pro Jahr.
- Dein Hauptarbeitsbereich wird in unseren modernisierten Büros sein. Du hast die Möglichkeit, in Abstimmung mit Deinem Team an einzelnen Tagen im Homeoffice zu arbeiten.
- Wir bieten eine faire und leistungsorientierte Gehaltsstruktur, die auf einem internen Vergütungs- und Entwicklungskonzept basiert.
- Unsere Benefits für Dich: regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten, eine betriebliche Altersvorsorge über DYNO sowie Mitgliedschaften bei Hansefit und Corporate Benefits/FutureBens.
- Für Deine Mobilität vor Ort bieten wir Dir sowohl ein Jobticket des RVF oder Deutschlandticket und eine gute Anbindung an den ÖPNV, als auch Pkw- und Fahrradstellplätze.
- Für das leibliche Wohl ist in unserer hausinternen Kantine gesorgt.
Bitte sende uns Deine Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bevorzugt elektronisch an
eleva GmbH Sabine Gion
Hans-Bunte-Str. 19
79108 Freiburg
Du hast noch Fragen? Dann wende dich gerne an unser People & Culture Team. Die E-Mail-Adresse findest Du oben. Ach ja, und falls Du Dich fragst, ob Du in deiner Ansprache die Sie-Form oder die Du-Form verwenden solltest, dann entscheide Dich gerne für die Form, mit der Du Dich am wohlsten fühlst. Bei Eleva pflegen wir grundsätzlich eine Du-Kultur, gleichzeitig ist uns jedoch bewusst, dass es für unsere Bewerber und Bewerberinnen (m/w/d) angenehmer sein kann, erstmal mit der Sie-Form zu starten. Wir passen uns da gerne Dir bzw. Ihnen an.