Justizangestellte/ Justizangestellter (w/m/d)

Das Verwaltungsgericht Osnabrück sucht zum
nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen

Justizangestellte/Justizangestellten (w/m/d).

Aufgabenbereiche:

Bearbeitung der Geschäftsstelle (z.B.
Postbearbeitung, Anlegen und Führen der Gerichtsakten, Fertigung von Langtexten
nach Vorlage oder Diktat und sonstigem Schreibwerk über das System e²A,
Anfertigung von Ladungen nach richterlicher Verfügung, Erteilung von
Ausfertigungen und Abschriften, Führung und Überwachung von Fristen,
Datenpflege)Sachbearbeiteraufgaben (selbständige Bearbeitung
und Erstellung von Verfügungen, Kostensachbearbeitung, entsprechende Buchungen
im HVS-Programm InforLN)Allgemeine
Verwaltungstätigkeiten

Ausbildung als
Justizfachangestellte/r; Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r,
Ausbildung als Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/r oder vergleichbarSicherer Umgang mit dem
PC, insbesondere in der Anwendung der Programme Word und Outlook. Wünschenswert
ist außerdem ein sicherer Umgang mit den Programmen e²A und HVS. Weiterbildung
durch Schulungen (örtlich/überregional) möglich.

Für
die Bewerbung von Vorteil sind:

eine
gute Auffassungsgabegute
Rechtschreibkenntnisse der deutschen Sprachehohe soziale
Kompetenz und TeamfähigkeitOrganisationsvermögenselbständige
und lösungsorientierte ArbeitsweiseLeistungsbereitschaftFlexibilitätKommunikationsfähigkeitgute
Kenntnisse und sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten
(insbesondere Word und Outlook)wünschenswert
sind Erfahrungen hinsichtlich der Arbeitsabläufe in Gerichten

Die
Bereitschaft, sich fehlende Kenntnisse anzueignen, sich in neue EDV-Programme einzuarbeiten
und an Fortbildungen teilzunehmen, wird erwartet.

Wir
bieten Ihnen:

ein
Beschäftigungsverhältnis beim Land Niedersachseneine
Eingruppierung in der Entgeltgruppe EG 8 bzw. EG 9a TV-L (bei Erfüllung der
persönlichen und fachlichen Voraussetzungen)eine
Jahressonderzahlung (nach Maßgabe von § 20 TV-L)30 Tage
Erholungsurlaub je Kalenderjahr (nach Maßgabe von § 26 TV-L)eine
interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im
öffentlichen Dienstflexible
Arbeitszeiten durch die Teilnahme an der gleitenden Arbeitszeit (Funktionsarbeitszeiten).
Homeoffice ist möglichein
breit gefächertes und zielgerichtetes Fortbildungsangebot

Die
Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der persönlichen und fachlichen
Voraussetzungen in Entgeltgruppe 9 a oder Entgeltgruppe 8 TV-L (Tarifvertrag
der Länder). Die
Arbeitszeit beträgt 39 Std. 48 Min./ Woche. Es ist insgesamt ein voller
Stellenanteil zu besetzen.

Das Verwaltungsgericht
Osnabrück strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im
Sinne des Niedersächsischen Gleichstellungsgesetzes (NGG) abzubauen.
Bewerbungen von Männern werden daher besonders begrüßt.
Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt
berücksichtigt.

Für weitere Auskünfte stehen Ihnen Herr Hoffmann (Tel. 0541/314-766) und
Frau Schmitz (Tel. 0541/314-717) zur Verfügung.

Bewerbungen mit den
üblichen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, tabellarische Übersicht
über den beruflichen Werdegang und die bisher wahrgenommen Aufgaben, relevante
Arbeitszeugnisse/Qualifikationsnachweise) richten Sie bitte an das Verwaltungsgericht
Osnabrück, Hakenstraße 15, 49074 Osnabrück oder per E-Mail an: [vgos-verwaltungspoststelle@justiz.niedersachsen.de](mailto:vgos-verwaltungspoststelle@justiz.niedersachsen.de .

Bei Bewerbungen aus der
öffentlichen Verwaltung ist eine aktuelle Beurteilung und gegebenenfalls eine
Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte beizufügen. Wir
bitten um Verständnis, dass unvollständige Bewerbungsunterlagen, insbesondere
fehlende Nachweise von Ausbildungsabschlüssen und Arbeitszeugnissen dazu führen
können, dass Sie im Auswahlverfahren nicht berücksichtigt werden.
Bewerbungskosten können nicht erstattet werden.

Bitte reichen
Sie Ihre Bewerbungsunterlagen nur **ohne
Mappen bzw. Folien **und in Form von **Fotokopien **ein, da die
Unterlagen aus Kostengründen nicht zurückgesandt, sondern nach Abschluss des
Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen **vernichtet **werden.

Um das
Bewerbungsverfahren durchführen zu können, ist es notwendig, personenbezogene
Daten zu speichern. Durch die Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit
einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der
Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden.