Recruiter (m/w/d)
- Ingenieurbüro Zammit
- Verwaltung
- Präsenz / Mobil
- Vollzeit
In dieser verantwortungsvollen Funktion übernimmst Du die zentrale Koordination und Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses für unsere sieben Niederlassungen. Du arbeitest dabei in enger Abstimmung mit den jeweiligen Fachabteilungen und unterstützt aktiv bei der Identifikation und Gewinnung qualifizierter technischer Fachkräfte.
Dein Verantwortungsbereich- Aufnahme des Personalbedarfs in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und Niederlassungen
- Inhaltliche Gestaltung von Stellenausschreibungen
- Aktive Ansprache und Gewinnung technischer Spezialisten über Netzwerke und Datenbanken
- Pflege nachhaltiger Kandidatenbeziehungen
- Sichten und Auswerten von Bewerbungsunterlagen
- Dokumentation relevanter Informationen im Bewerbermanagementsystem
- Koordination von Vorstellungsgesprächen in Abstimmung mit den Fachabteilungen
- Durchführung von telefonischen, persönlichen und virtuellen Interviews
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer Recruiting-Tools
- Abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder Ausbildung, idealerweise im Personalbereich, z. B. als Personaldienstleistungskaufmann/-frau
- Berufserfahrung im Recruiting, bevorzugt für technische Berufe oder im Engineering
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
- Interesse an technischen Themen
- Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen von Vorteil
- Sicherer Umgang mit Microsoft 365
- Kommunikationsstärke, ausgeprägte Eigeninitiative und Teamfähigkeit
- Reisebereitschaft
- Technischer Fortschritt: Moderne Arbeitsplätze mit aktueller technischer Ausstattung (Laptop, Mobiltelefon) inkl. digitalen Tools.
- Weiterbildung: Langfristige Perspektive mit individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene sowie einen persönlichen Entwicklungsplan.
- Mobilität: Eine gute Nahverkehrsanbindung und Parkplätze vor Ort.
- Attraktives Arbeitsumfeld: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub, Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Benefits: Eine betriebliche Kranken- und Unfallversicherung und wenn du gerne Fahrrad fährst die Möglichkeit zum Bikeleasing.
- Betriebliche Altersvorsorge: Damit du im Alter besser abgesichert bist, bezuschussen wir deine Altersvorsorge.
- Soziales Umfeld: Ein offenes Team, mit flachen Hierarchien und offenen Türen. Zudem hast Du die Option, an Teamevents teilzunehmen.
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal.
Dein Ansprechpartner für weitere Fragen:
- Sina Nebelung
- Personalreferat
- +49 (5341) 8599-935
- Florian Wendler
- Geschäftsführung
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