Für unser Unternehmen suchen wir eine/n Servicemonteur/in für Krananlagen (m/w/d)

Arbeitszeit: 34-40 Stunden/Woche, flexibel nach Absprache

Regelarbeitszeiten: Montag-Donnerstag 7:00-16:15 Uhr, Freitag 7:00-13:15 Uhr
Innerhalb des Jahres 1-2 Einsätze mit Übernachtung möglich
Wochenenden in der Regel frei

I. Aufgaben und Verantwortlichkeiten

1. Durchführung regelmäßiger Prüfungen und wiederkehrender Inspektionen von Krananlagen und Hebezeugen gemäß relevanten Normen (z. B. DGUV Vorschrift, EN-Normen, ISO-Vorgaben) und betrieblichen Vorgaben.
2. Durchführung von Wartungsarbeiten, vorbeugender Instandhaltung sowie Fehlerdiagnose an Krananlagen, Hebezeugen und sicherheitsrelevanten Komponenten.
3. Fehlererkennung, -analyse und vollständige Behebung von festgestellten Mängeln, einschließlich Durchführung notwendiger Reparaturen vor Ort oder in der Werkstatt.
4. Dokumentation von Prüf- und Wartungsberichten, Erstellung von Prüfprotokollen, Nachweisführung und Stammdatenpflege in den Kundensystemen.
5. Umsetzung von Sicherheits- und Arbeitsschutzmaßnahmen, Einhaltung von Unfallverhütungs- und Brandschutzrichtlinien.
6. Beratung von Kunden zur sicheren Nutzung und weiteren Wartungsbedarf der Anlagen; Eskalation komplexer Probleme an die Fachleitung.
7. Teilnahme an Ruf-/Bereitschaftsdiensten gemäß Einsatzplan sowie kooperative Zusammenarbeit mit anderen Technikern und Abteilungen.
8. Notizen zu Verbesserungsmöglichkeiten, Ersatzteilbedarf, Erstellung von Wartungsplänen und Optimierungsvorschlägen.

II. Anforderungen

Abgeschlossene Berufsausbildung im Metall-/Ausbaubericht (z. B. Industrieelektriker, Mechatroniker, Mechaniker) oder gleichwertige Berufserfahrung im Bereich Kran- oder Hebezeuge.
Fundierte Kenntnisse in der Mechanik, Elektrik und Hydraulik von Krananlagen; Erfahrung mit Sicherheitsprüfungen (z. B. DGUV, Deutsche Normen) ist wünschenswert.
Zertifizierungen bzw. Bereitschaft, diese zu erwerben (z. B. Kranführerprüfung, Kranschein, Sichtprüfung, Höhensachkunde).
Reisebereitschaft bzw. Mobilität, Bereitschaft zu 1-2 Übernachtungseinsätzen pro Jahr.
Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise, Zeit- und Ressourcenmanagement, präzise Dokumentation.
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; sicherer Umgang mit Standard-EDV-Anwendungen (MS Office, wofür ggf. Kundensysteme).
Kundenorientierung, Sicherheitsbewusstsein und Teamfähigkeit.

III. Rahmenbedingungen

Arbeitsort: Kundeneinrichtungen im Tagspendelbereich; Einsätze bundesweit möglich.
Arbeitszeit: 34-40 Stunden pro Woche; flexible Abstimmung.
Einsätze mit Übernachtung: ca. 1-2 Mal jährlich, ansonsten Wochenenden frei.
Vergütung: gemäß betrieblichen Regelungen, Leistung und Qualifikation.

IV. Leistungen des Arbeitgebers

Moderne Arbeitsmittel (Servicefahrzeug, Werkzeuge, Mess- und Prüfmittel) und Schulungen.
Zertifizierungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsleistungen (je nach Firma).
Firmenhandy/Laptop gemäß Bedarf.
Geregelte Einsatz- und Bereitschaftszeiten; familienfreundliche Arbeitsorganisation.

V. Bewerbungsunterlagen

Lebenslauf mit relevanten Qualifikationen und bisherigen Einsätzen.
Nachweise zu Ausbildung, Zertifikaten und Weiterbildungen.
Motivationsschreiben, frühestmöglicher Eintrittstermin.

VI. Kontakt

Ansprechpartner: Sascha Meyer, Robert-Hanning-Str. 6, 33813 Oerlinghausen, info@meyer-gewerbeservice.de; Telefon 05202/7971

Servicemonteur für Krananlagen gesucht (m/w/d)