Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann für Büromanagement

Art: Vollzeit Beginn: 1. August 2026 Standort: Halstenbek, Schleswig Holstein

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Deine Aufgaben

Was Dich erwartet

Als Auszubildende/r zur/zum Bürokauffrau/-mann lernst Du, Bürotätigkeiten zu organisieren, zu planen und durchzuführen. Bei uns durchläufst Du dafür folgende Abteilungen:

Buchhaltung/Auftragsabrechnung
Personalwesen
Vertrieb
Controlling
Technik
Kundenservice
Materialwirtschaft

Du erlernst alle kaufmännischen Grundlagen sowie spezielle Fach- und Prozesskenntnisse im Bereich der Energieversorgung.

Von Anfang an wirst Du in das Tagesgeschäft eingebunden, übernimmst schon früh selbstständig eigene Aufgaben und unterstützt z.B. bei der Organisation von Veranstaltungen.

Dein Profil

Was wir erwarten

Du hast Freude an schriftlichen und organisatorischen Aufgaben sowie Interesse am wirtschaftlichen Geschehen und an kaufmännischem Denken
Du arbeitest genau und sorgfältig, bist zuverlässig und flexibel
Du hast ein freundliches, offenes Auftreten und Freude am Umgang mit Menschen
Du bringst außerdem einen Realschulabschluss (oder vergleichbaren Abschluss) mit guten Noten in Deutsch und Mathematik mit

Unser Angebot

Bei uns findest Du ein freundliches und motiviertes Team von Ausbildern sowie ein familiäres Betriebsklima. Wir bieten Dir einen sicheren Ausbildungsplatz und eine tarifliche Vergütung (TVAöD). Außerdem hast Du bei entsprechender Leistung die Möglichkeit, die Ausbildung auf 2,5 Jahre zu verkürzen.

Interessiert?

Dann senden Deine ausführliche Bewerbung (Anschreiben, Zeugnisse, Lebenslauf) an die Gemeindewerke Halstenbek, Ostereschweg 9, 25469 Halstenbek oder an bewerbung@gwhalstenbek.de.

Für Rückfragen steht Dir Frau Liedtke, Telefon 04101-4907-112, gern zur Verfügung.

Gute Gründe, ein Teil unseres Teams zu werden Zukunftssicherer Arbeitsplatz

Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz bietet Dir die Gewissheit, dass du deine Fähigkeiten entwickeln und anpassen kannst, um den sich ständig verändernden Anforderungen der Arbeitswelt gerecht zu werden.

30 Tage Urlaub

30 Tage Urlaub bieten die Möglichkeit, ausreichend Zeit zu haben, um sich zu erholen, zu reisen und die Work-Life-Balance zu wahren. Dies trägt zur Verbesserung der Zufriedenheit, Produktivität und Gesundheit der Mitarbeiter bei.

Weiterbildung

Weiterbildung ist der Schlüssel zum persönlichen und beruflichen Wachstum. Durch kontinuierliches Lernen und die Entwicklung neuer Fähigkeiten bist Du immer einen Schritt voraus.

Faire Vergütung nach TV-V

Die faire Vergütung nach TV-V im öffentlichen Dienst bietet gerechte Bezahlung, Planungssicherheit und soziale Absicherung für unsere Beschäftigten.

Betriebliche Altersvorsorge

Bei einer zusätzlichen finanziellen Absicherung für den Ruhestand unterstützen wir Dich (z.B. Zuschuss zur Entgeltumwandlung).

Bike-Leasing

Mit dem Bike-Leasing-Programm kannst Du ein hochwertiges Fahrrad oder E-Bike zu attraktiven Konditionen leasen. Dies bietet nicht nur die Möglichkeit, umweltschonend zur Arbeit zu pendeln, sondern auch die Gesundheit und Fitness zu fördern.

Jobticket

Wir bezuschussen das Jobticket, so dass Du nur noch 34,25 € pro Monat für alle Fahrten im öffentlichen Nah- und Fernverkehr bezahlst.

Ansprechpartner Anja Liedtke

Assistenz Werkleitung, Unternehmenskommunikation E-Mail Schreibengwhalstenbek.de?subject=Ausbildung%20zur%20Kauffrau%20/%20zum%20Kaufmann%20f%C3%BCr%20B%C3%BCromanagement) 04101 - 49 07 - 112 Gemeindewerke Halstenbek
Ostereschweg 9
25469 Halstenbek

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Werden Sie jetzt ein Teil unseres Teams

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