Verstärken Sie unser Team am Standort Kassel als

Personalmanager (m/w/d)

Ihre Aufgaben

Beratung der Führungskräfte in personalwirtschaftlichen Fragestellungen - strategisch wie operativ
Steuerung und Durchführung des Personalbeschaffungsprozesses
Vorbereitung der Personalplanung in Abstimmung mit der Führungskraft
Unterstützung und Beratung der Führungskräfte bei Veränderungs- und Organisationsentwicklungsprojekten
Zusammenarbeit mit den Mitbestimmungsgremien

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-/Sozialwissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement oder andere Qualifikation und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
Sicherer Umgang mit MS-Office und SAP
Schnelle Auffassungsgabe, ganzheitliches Denken
Kritik- und Konfliktfähigkeit
Präzise und strukturierte Vorgehensweise
Präsentations- und Moderationskompetenz
Kommunikationsfähigkeit und Empathie
Verantwortungsbewusstes und wirtschaftliches Handeln
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Führerschein Klasse B

Ihr EAM-Paket

Attraktive tarifliche Vergütung inkl. Weihnachtsgeld und erfolgsabhängiger Sonderzahlung
Flexible Arbeitszeitgestaltung (38 Stunden/Woche) mit der Möglichkeit tageweise aus dem Homeoffice zu arbeiten
Ansprechende Arbeitsumgebung mit modernem technischem Equipment in einem attraktiven Bürogebäude in einer lebenswerten Stadt
Sicherer Arbeitsplatz in der Region mit gesellschaftlichem Beitrag zur Energiewende
Strukturierte Einarbeitung und Weiterentwicklung
Kostenlose Parkplätze in der Tiefgarage mit der Möglichkeit zum Laden der Elektrofahrzeuge
Betriebsrestaurant und Café mit vielfältigem Angebot
30 Tage Urlaub im Jahr sowie Sonderurlaub für bestimmte Ereignisse (z. B. Hochzeit, Geburt, Heiligabend und Silvester)
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
365 Tage im Jahr privat unfallversichert
Fahrrad-Leasing (z.B. Mountainbike, E-Bike, Lastenrad, Rennrad)
EAM-Ferienwohnungen
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Förderung berufsbegleitender Weiterbildung
Angebote zur Gesundheitsförderung und Vorsorgeuntersuchungen
Möglichkeit von Betreuungsplätzen in der angrenzenden Kinderkrippe „Kleine Stromer“
Mitarbeiterevents und gemeinsame Sport- und Freizeitaktivitäten (z.B. Skifreizeit, Sportfest)
Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatte für viele Online-Shops