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HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) Vertrieb & Führungskräfte – mit Reisebereitschaft

Vor 3 Tagen veröffentlicht
Vollzeit
Arbeitsort: Lübbecke
Unbefristet
Vor Ort
Jetzt bewerben
Ihre Aufgaben

Teil der LIBERTY WOMAN Family zu sein bedeutet vor allem eine Kultur der offenen Türen: Sich und seine Ideen einbringen zu können, in einer familiären, wertschätzenden Atmosphäre zu arbeiten, viel Spaß und Lachen bei der Arbeit zu haben und eine „Hands-on-Mentalität“ aktiv zu leben.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als
HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) Vertrieb & Führungskräfte - mit Reisebereitschaft
Start: Ab dem 01.09.2025

Ihre Aufgaben
  • Strategische & operative HR-Betreuung der Führungskräfte im Vertrieb:
  • Beratung und Sparringspartner (m/w/d) für Führungskräfte in allen personal- und arbeitsrechtlichen Themen
  • Umsetzung der Personalstrategie in enger Abstimmung mit der Personalleitung
  • Unterstützung bei der Personalplanung und Nachfolgeplanung
  • Begleitung von Change- und Transformationsprozessen gemeinsam mit dem Vertriebsteam
  • Operatives Tagesgeschäft in HR:
  • Recruiting (z. B. Auswahl, Onboarding) für Vertriebspersonal
  • Durchführung von Feedback- und Mitarbeitergesprächen, Schulungen, Exit-Prozessen
  • Erstellen von HR-Kennzahlen und Reporting
  • Reisebereitschaft & Standorte:
  • Betreuung mehrerer Vertriebsstandorte deutschlandweit
  • Regelmäßige Präsenz vor Ort: persönliche Begleitung der Führungskräfte
Ihr Profil
  • Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsrecht oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise als HR Business Partner, HR-Generalist oder Personalreferent mit Schwerpunkt Führungskräftebetreuung
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht
  • Reisebereitschaft und Mobilität (Führerschein, Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse
  • Sozialkompetenz, Problemlösungskompetenz, Kommunikationsstärke, strukturierte und eigenverantwortliche ArbeitsweiseDas bieten wir
  • Eine unbefristete Vollzeitstelle, 37,5 Std. / Woche
  • 30 Tage Urlaub
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit)
  • 50% Personalrabatt auf das reguläre Sortiment
  • Mitarbeiterangebote bei Partner-Unternehmen
  • 20 % Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen
  • Möglichkeit zum Fahrrad- & E-Bike Leasing
  • Regelmäßige Teamevents und Ein ausgezeichnetes Betriebsklima
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.
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