Fachreferent:in Entsorgung Gleisbaumaterial (Remote / Mobil möglich)
Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns - längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.
- Du kümmerst dich um die umweltgerechte Entsorgung von Altstoffen aus Gleisbaustellen der DB InfraGO AG über vertraglich gebundene Transport- und Entsorgungsunternehmen
- Dazu nimmst du entsorgungsspezifische Aufgaben wie die abfallrechtliche Einstufung der zu entsorgenden Altstoffe und die Durchführung des gesetzlich vorgeschriebenen Nachweisverfahrens als Abfallerzeuger wahr
- Du bist zudem für die Kalkulation der Transport- und Entsorgungskosten zuständig und führst regelmäßig Wirtschaftlichkeitsanalysen zur Auswahl der Entsorgungsfachbetriebe durch
- Entsprechend stehst du regelmäßig im Austausch mit Kund:innen, Rahmenvertrags-Partner:innen und Behörden
- Zu deinen Aufgaben gehört auch die systemseitige Abwicklung der Prozesse, vor allem in SAP, sowie die Rechnungsprüfung
- Basis deines Werdegangs ist ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als (Bau-)Ingenieur:in, in Geo- oder Umweltwissenschaften, Logistik oder in einer ähnlichen Studienrichtung, alternativ hast du eine Berufsausbildung mit langjähriger Erfahrung im gesuchten Bereich
- Erfahrungen im Bereich Entsorgung sowie im Umgang mit dem elektronischen Abfallnachweisverfahren bringst du mit
- Auch mit Genehmigungsbehörden sowie Transport- und Entsorgungsunternehmen kennst du dich aus
- Deine ausgeprägten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten sowie wirtschaftliches Denken und Handeln zeichnen dich aus
- Du hast eine zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise und dein Auftreten ist sicher und positiv
- Gute Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen runden dein Profil ab
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
- Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
- Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.
- Du leistest Großes und bekommst auch Großes zurück: ein marktgerechtes Gehaltspaket mit in der Regel unbefristetem Arbeitsvertrag und Arbeitsplatzgarantie sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
- Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.
- Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.