Sie sind als Mitarbeiter/in für die Patientenaufnahme für die Organisation und Koordination der Tätigkeiten vor Aufnahme der Patienten bis zur Entlassung zuständig.

Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Sozialversicherungskaufmann/-kauffrau, Kaufmann/Kauffrau im Gesundheitswesen oder eine vergleichbare Qualifikation
Idealerweise in Verbindung mit praktischer Berufserfahrung in der Patientenaufnahme
Freundlichkeit im Umgang mit Patienten, Kostenträgern und Einweisern
Gute EDV-Kenntnisse und Organisationserfahrungen
Angemessenes Durchsetzungsvermögen
Schnelle Auffassungsgabe und Selbständigkeit

Wir bieten

38,5 h / Woche
finanzielle Unterstützung bei der Kindertagesstätte (für Kinder von 0-3 Jahre) und bei der Ferienbetreuung
Eine attraktive Vergütung auf Basis eines Tarifvertrages, Einsatzzulagen, 13. Gehalt, Urlaubsgeld
zusätzl. Gesundheitstage, Zusatzurlaub gemäß Tarifvertrag
Strukturierte Einarbeitung inkl. Onboarding
ein zertifiziertes familienfreundliches Unternehmen
Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen
Betriebl. Gesundheitsmanagement inkl. qualitrain / wellpass, kostenfreie Nutzung des klinikinternen Schwimmbads und Fitnessraums
Vergünstigungen bei namhaften Firmen über corporate benefits
MediCare - Hilfestellungen in diversen Lebenslagen
Fahrrad- bzw. E-Bikeleasing über JobRad

Weitere Leistungen für unsere Mitarbeitenden finden Sie hier:

Die vorliegende Stelle ist für schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) geeignet.

Für Fragen und Informationen zur Stelle steht Ihnen gerne Stefanie Reker, Personalreferentin, unter der Tel.Nr. 0591-9181100 zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Mitarbeiter/in für die Patientenaufnahme (m/w/d)