Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns - längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Projektleiter:in für ETCS- und DSTW (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Köln.

Deine Aufgaben

Als Projektleiter:in übernimmst du die fachliche Leitung des Projektteams, hierzu zählen auch der Aufbau des Teams sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung der Projektmitarbeitenden
Dein Ziel ist die erfolgreiche Abwicklung von Realisierungsprojekten mit dem Schwerpunkt Leit- und Sicherungstechnik u. a. in ESTW, DSTW und ETCS-Projekten sowie im Umfeld von BSO und TSO-Projekten
Du verantwortest den wirtschaftlichen, termin- und qualitätsgerechten Einkauf der Planungs- und Ausführungsleistungen
Die Koordination der unterstützenden Funktionen sowie der internen und externen Auftragnehmer gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben
Zusammen mit deinem Team stellst du den technischen, kosten- und termingerechten Erfolg in allen Leistungsphasen sicher
Deinen Projektfortschritt aber auch mögliche Risiken und Gegensteuermaßnahmen berichtest du regelmäßig an den Leiter der Organisationseinheit
Du führst die direkte Kommunikation mit dem Kunden und unseren Projektpartnern aus korrespondierenden Projekten über alle Projektbelange

Dein Profil

Ein abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Elektrotechnikingenieur:in, Bauingenieur:in, Wirtschaftsingenieur:in oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von Infrastrukturprojekten der Ausrüstungstechnik mit einschlägigen Erfahrungen in der Bauausführung und der Inbetriebnahme von Leit- und Sicherungstechnischen Anlagen
Als Schnittstellenexpert:in verstehst du es, Projektbeteiligte mit Verhandlungsgeschick ergebnisorientiert zu steuern
Dein Denken und Handeln ist kosten- sowie qualitätsorientiert ausgerichtet und stets im Sinne deiner Projektziele
Du brennst für deine Projekte und kommst mit viel Engagement, Belastbarkeit und Flexibilität sowie eigenständigem und ergebnisorientiertem Arbeiten zum Ziel
Mit schlagkräftigen Argumenten stehst du für deinen Standpunkt ein und kannst auch deine Teammitglieder und Projektbeteiligte von deinen Ideen überzeugen
Dich zeichnet ein hohes Maß an Veränderungswillen aus und du brennst dafür, deine Ideen, Visionen und Werte für schnellere und bessere Lösungen bei der Projektumsetzung einzubringen und zu verwirklichen

Das ist uns wichtig

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Deine Vorteile

Du leistest Großes und bekommst auch Großes zurück: ein marktgerechtes Gehaltspaket mit in der Regel unbefristetem Arbeitsvertrag und Arbeitsplatzgarantie sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.
Bis zu 40 Tage Urlaub: Bei uns kannst du selbst entscheiden, ob du mehr Urlaub nehmen, deine Arbeitszeit verkürzen oder gerne mehr verdienen möchtest. Je nachdem, wie es zu deinem Leben passt.
Wir wissen um die Herausforderung, Familie und Beruf zu vereinbaren. Wir bieten tariflich starke Rahmenbedingungen, flexible Arbeitszeitmodelle, eine familiäre Unternehmenskultur und konkrete Unterstützungsangebote, damit beides zueinander passt.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.