Heilpädagoge / Erzieher / Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) als Koordination für Integration in Teilzeit

Berlin
Soziale Berufe (Sonstige)
Voll/Teilzeit

Die Outlaw gGmbH ist ein bundesweiter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit rund 2.200 Mitarbeiter:innen und vielfältigen Angeboten im Bereich Hilfen zur Erziehung, Familienanaloge Angebote, Kita und Jugendarbeit | Bildung | Projekte.

Für die Kita am Maselakepark in Berlin suchen wir zum 01. September 2025 in Teilzeit (25-30h/Woche) eine

Koordination für Integration (m/w/d)

Kennziffer 2252552
Als integrative Kita fördern wir Toleranz, Rücksichtnahme und Offenheit schon bei den Kleinsten. Toben, klettern, hüpfen können die Kinder im Kita-Garten, für kleine Ausflüge in der Umgebung eignet sich der Maselakepark, der idyllisch an der Havel liegt.
Wir pflegen ein großes Netzwerk und bieten den Kindern abwechslungsreiche Bildungsangebote und leben den Inklusionsgedanken.

Deine Aufgaben

Du koordinierst und hast die Gesamtübersicht der Bedarfe an sozialpädagogischer Hilfe, gemäß §6 KitaFöG
Du begleitest, berätst und unterstützt die (Integrations-) Fachkräfte bei der Erstellung des Teilhabe- und Förderplans und anderen Dokumentationen
Du unterstützt bei Entwicklungsgesprächen
Du übernimmst die Kommunikation mit internen und externen Stellen
Du arbeitest eng mit den Facherzieher:innen und mit den Kolleg:innen der Kitasozialarbeit und der Kitaleitung zusammen
Du arbeitest mit den Familien zusammen, erstellst Anträge und übernimmst Gespräche und Beratungen

Dein Profil

Du hast einen Abschluss als staatl. anerkannte:r Erzieher / Erzieherin, Sozialpädagoge / Sozialpädagogin oder Sozialarbeiter / Sozialarbeiterin, Heilpädagoge / Heilpädagogin mit Zusatzqualifikation als Facherzieher / Facherzieherin für Integration oder eine vergleichbare Qualifikation
Du hast Lust auf eine Zusammenarbeit in einem multiprofessionellem Team
Du interessierst Dich für die aktive Mitarbeit am Inklusionskonzept der Kita
Du hast Lust auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit

Darauf kannst du dich freuen:

einen unbefristeten Arbeitsvertrag
ergütung orientiert am branchenüblichen Gehalt, z. B. TVL
betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert)
30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage + Heiligabend und Silvester als zusätzliche freie Tage
Mitgestaltungsmöglichkeiten und flache Hierarchien
professionelles Einarbeitungskonzept einschließlich wohnortnaher Willkommensveranstaltung
Teamtage, pädagogische Tage, Supervisionen
Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Weiterbildungsangebote
Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
Zeitwertkonten (Möglichkeit einer Auszeit oder früheren Rente)
BusinessBike Fahrradleasing
Prämienprogramm „Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen“ (600 EUR)
vergünstigte Angebote bei zahlreichen Shoppingportalen (corporate benefits)

Interessiert? Möchtest du Teil unseres Teams werden?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Online-Formular auf unserem Karriereportal (www.outlaw-ggmbh.de) oder schriftlich - unter Angabe der Kennziffer.

Du hast vorab noch Fragen? Melde dich gerne bei bewerbung@outlaw-ggmbh.de.

Bitte achte darauf, dass wir bis zur Einstellung einen Nachweis deines vollständigen Masern-Schutzes benötigen.

Outlaw gGmbH
Kita Am Maselakepark
Christa Waschke
Am Maselakepark 21
13587 Berlin