Die Hochschule für nachhaltige Entwicklung Eberswalde (HNEE) ist mit ihrer ganzheitlichen nachhaltigen Ausrichtung, ihrem einzigartigen und an zukunftsrelevanten Themen ausgerichteten Studienangebot und als starke Institution im Bereich der Nachhaltigkeitsforschung Impulsgeberin für nachhaltige Entwicklung. Rund 2.300 Studierende aus etwa 60 Nationen studieren und mehr als 400 Beschäftigte lehren, forschen und arbeiten an der modernen Campushochschule. Die Transformation hin zu einer nachhaltigen Gesellschaft durch die Entwicklung tragfähiger Modelllösungen voranzutreiben und die Studierenden mit Gestaltungskompetenz auszustatten, das ist die Mission der HNEE.

An der HNE Eberswalde sind im Arbeitsbereich der neu etablierten Binnenstruktur in den beiden Departments Wald und Stadt zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei halbe Stellen (2 x je 50%) zunächst befristet bis zum 31.12.2028 mit der Option auf Verlängerung zu besetzen:

Geschäftsführung Department Wald & Geschäftsführung Department Stadt (m/w/d)

Vergütung entsprechend der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 13 nach TV-L (50 %)
Kennziffer 25-25

Die Stelle ist geeignet, um parallel ihre wissenschaftliche Entwicklung oder Ihre Kompetenzen im Forschungsmanagement weiterzuentwickeln. Aus diesem Grunde sind die beiden halben Stellenanteile nicht miteinander zu einer Stelle kombinierbar.
Wir gestalten Hochschulzukunft nachhaltig und innovativ. Die HNEE stellt sich als eine der ersten Hochschulen in Deutschland strukturell neu auf. Die Fachbereichsstruktur weicht einer Matrix-Struktur: In zwei Schools wird zukünftig Studium und Lehre jeweils für alle Bachelor- und alle Masterprogramme organisiert; zwei Departments dienen als fachliche Heimat des wissenschaftlichen Personals mit Fokus auf Forschung und Transfer. So bündeln wir Ressourcen, schaffen eine klare Aufgabenteilung und fördern durch eindeutige Zuständigkeiten die Professionalisierung im Management der anfallenden Aufgaben.

Ihre Aufgaben

Sie koordinieren die Aufgaben der Departmentverwaltung und unterstützen die Leitung des Departments bei der Erfüllung der Aufgaben gemäß Grundordnung. Das umfasst u.a. Unterstützung im operativen Bereich (Finanzcontrolling, Personal), Koordination von Forschung und Transfer, die Entwicklung des Departments sowie der Aufbau einer Binnenstruktur. Sie verwalten das Budget des Departments.
Sie forcieren die Professionalisierung relevanter Prozesse in Zusammenarbeit mit der Leitung des Departments, den Leitungen der in den Departments organisierten Center und wirken als Bindeglied zu zentralen Organisationseinheiten der Hochschule wie z.B. zentralen Hochschulverwaltung, zur hochschulinternen Serviceeinrichtung InnoSupport Forschung | Gründung | Transfer sowie der Graduate und der Undergraduate School.
Sie unterstützen die Leitung der Departments in der ersten Phase des Aufbaus, sorgen für gute Abstimmungsprozesse und navigieren zielsicher und proaktiv durch noch auszugestaltende Strukturen.
Sie arbeiten in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung des zweiten Departments sowie den Geschäftsführungen der Graduate und Undergraduate School und gestalten die Prozesse des Aufbaus gemeinschaftlich mit.

Anforderungen

Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium.
ferner besitzen Sie die Fähigkeit in Prozessen zu denken sowie sich Ihre Arbeiten eigenständig zu strukturieren und sind bereit für innovative und gestaltungsbegleitende Tätigkeiten in der Weiterentwicklung der Hochschulverwaltung. Sie sind eine engagierte und belastbare Persönlichkeit, die den akademischen Betrieb auch konstruktiv in die Zukunft bringen will.
Sie haben hervorragende kommunikative Fähigkeiten in deutscher und englischer Sprache (mindestens B2) und ein sicheres Auftreten

Wünschenswert

erste Management- und Führungserfahrung im Hochschulbereich sowie eine Promotion.
darüber hinaus identifizieren Sie sich mit dem Nachhaltigkeitsanspruch der Hochschule.

Ihre Vorteile bei uns:
Die HNEE bietet Ihnen einen modern ausgestatteten, familienfreundlichen Arbeitsplatz in grüner Umgebung und mit sehr guter ÖPNV-Anbindung. Die Bezahlung erfolgt nach Tarifvertrag (TV-L). Die Hochschule ermöglicht die Bezuschussung zum VBB-Jobticket, externe betriebliche Sozialberatung, bietet flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit mobiler Arbeit an. Ferner unterstützen wir unsere Mitarbeiter/innen durch ein aktives Gesundheitsmanagement (z. B. aktive Pause); dabei besteht ein besonderes Interesse an einer langfristigen Mitarbeit sowie persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter/innen.

Wir begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Die HNEE strebt in allen Beschäftigtengruppen eine ausgewogene Geschlechterrelation an.

Personen mit einer Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse/Beurteilungen, ggf. relevante Fortbildungsnachweise, ohne Foto) bis zum 20.07.2025 direkt über das Online-Bewerbungsformular.

Bei inhaltlichen Rückfragen zur ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an eine der beiden Departmentleitungen Prof. Dr. Katharina Messerer (katharina.messerer@hnee.de, Department Wald) oder Prof. Dr. Jens Pape (jens.pape@hnee.de, Department Stadt).

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Nach sechs Monaten werden Ihre Daten gelöscht.

Weitere Informationen finden Sie hier

Geschäftsführung Department Wald & Geschäftsführung Department Stadt (m/w/d) (Remote / Mobil möglich)