Sie haben fundierte Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und möchten Ihre Expertise in einem flexiblen und modernen Arbeitsumfeld einbringen? Sie schätzen den direkten Austausch mit Mitarbeitenden und Führungskräften und sind in der Lage, auch in herausfordernden Situationen eine präzise und lösungsorientierte Arbeitsweise an den Tag zu legen? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Für unseren etablierten Kunden in zentraler Lage in Hamburg suchen wir einen engagierten Personalreferenten (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung in Teilzeit (25-30 Stunden/Woche).

ARBEIT UND MEHR ist führender Personalspezialist in Hamburg. Mit individueller Beratung, persönlicher Begleitung und nur einer einzigen Bewerbung öffnen wir Ihnen die Türen zu zahlreichen spannenden Unternehmen in Hamburg und Umgebung.

Nutzen Sie unser starkes Netzwerk und bewerben Sie sich bei uns! Gemeinsam finden wir den Job, der wirklich zu Ihnen passt.

Darauf können Sie sich freuen

Vergütung nach BAP-Tarifvertrag, zuzüglich freiwilligem übertariflichen Zuschlag
Zuschuss zu den Vermögenswirksamen Leistungen & Kostenübernahme des Deutschlandtickets oder Kilometergeld
Zuschuss für Sportangebote (EGYM Wellpass)
Mehr Flexibilität durch ein Arbeitszeitkonto
Attraktive Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits
Persönliche Betreuung während des Bewerbungsprozesses sowie vor und während des Einsatzes
Spannende Events für Mitarbeitende sowie Prämien für Mitarbeiterempfehlungen
Eine Bewerbung bei uns öffnet Ihnen Türen zu vielen Unternehmen in Hamburg und Umgebung
Die Chance auf eine langfristige Festanstellung in einem namhaften Unternehmen

Das bringt der Job

Verantwortung für die Lohn- und Gehaltsabrechnung von 50 Mitarbeitenden sowie 20 Pensionären
Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen
Verwaltung des Bescheinigungswesens sowie der Zeiterfassung
Bearbeitung von Urlaubsanträgen und Abwesenheitsmeldungen
Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung zur Optimierung von Personalprozessen
Unterstützung des Recruiting-Teams und Begleitung von Mitarbeitenden im Onboarding-Prozess

Ihre Stärken

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Personal oder Steuerfach
Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Gute Kenntnisse in Zeiterfassungssystemen und idealerweise DATEV
Eigenständige und präzise Arbeitsweise mit einem Auge für Details
Idealerweise erste Erfahrungen in der Buchhaltung

Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Lohn- und Gehalt