Bereit für den nächsten Karriereschritt in der spannenden Welt des Tech-Recruitings? Als spezialisierte Personalberatung für Cyber Security verbinden wir die besten IT-Sicherheitsspezialisten mit führenden Unternehmen. In einer Zeit, in der digitale Sicherheit wichtiger ist denn je, haben wir einen strukturierten Ansatz entwickelt, der Talente und Top-Arbeitgeber gezielt zusammenbringt.

Deine Aufgaben

Identifikation und Ansprache von qualifizierten Kandidaten im Cyber Security Bereich durch Active Sourcing
Erstellung und Optimierung von zielgruppenspezifischen Stellenausschreibungen
Entwicklung passgenauer Ansprachestrategien für verschiedene Kandidatenprofile
Durchführung von Candidate Screenings und Qualifizierungsgesprächen
Betreuung des gesamten Bewerbungsprozesses von der Erstansprache bis zum Vertragsabschluss
Pflege und Ausbau des Kandidatenpools im CRM-System

Das solltest du mitbringen

Ausgeprägtes Kommunikationstalent und sicheres Auftreten im Umgang mit Fach- und Führungskräften
Analytische Fähigkeiten zur Bewertung von Kandidatenprofilen
Grundlegendes Verständnis für die Tech-Branche oder hohe Bereitschaft, dich in diese einzuarbeiten
Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Hands-on Mentalität und Freude am Aufbau nachhaltiger Kandidatenbeziehungen
Digitale Affinität und schnelle Auffassungsgabe für neue Tools und Technologien

Das bieten wir dir

Attraktives Fixgehalt plus leistungsbezogenes Bonusmodell
Entwicklungsmöglichkeiten zum Senior Recruiter oder Team Lead
Direktes Mentoring durch erfahrene Recruiting-Experten
Moderner Tech-Stack mit führenden Recruiting-Tools
Ein dynamisches Arbeitsumfeld im Herzen von Frankfurt
Benefits wie ein Fitness First Blacklabel Vertrag
Regelmäßige Team-Events und eine Kultur des gemeinsamen Erfolgs

Wichtiger Hinweis:
Bitte beachte die weiteren Fragen in der Bewerbungsbestätigung!

Entwicklungsmöglichkeiten zum Senior Recruiter