Das könnte die passende Position sein, wonach Sie suchen! Der Landkreis Uckermark sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten

Sachbearbeiter Wirtschaftsförderung Fachkräftemanagement (m/w/i/t)

im Amt für Kreisentwicklung und Beteiligungsmanagement.

Ihre Aufgaben

Strategieberatung

Erarbeitung und Fortschreibung von Strategien und Konzepten in Bezug auf das Fachkräftemanagement zur Entwicklung des Wirtschaftsstandortes
strategischer Auf- und Ausbau eines Netzwerks mit Akteuren der Wirtschaft und Zivilgesellschaft im Landkreis Uckermark

Konzeptionelle Umsetzung

Umsetzung, Initiierung und Leitung von Projekten im Rahmen der Fachkräftesicherung zur Entwicklung des Wirtschaftsstandortes auf Basis aktueller Planungen

Transformationsprozess

Bündelung und Koordination, der im Themenfeld der Transformation vorhandenen Aktivitäten im Bereich Fachkräftemanagement

Unterstützung des Kreisentwicklungsprozesses

Verknüpfung der Ansätze der Kreisentwicklung mit der Wirtschaftspolitik von Bund und Land

Ihr Profil

abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftsförderung, des Regionalmanagements, mit Bezug zur Wirtschaft, Sozialwirtschaft, Ökonomie, Volkswirtschaft, Management oder ein vergleichbarer Abschluss
mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement idealerweise im Bereich der Wirtschaftsförderung
fundierte volks- oder betriebswirtschaftliche Kenntnisse, sowie die Fähigkeit, gesamtwirtschaftliche Zusammenhänge zu erkennen und strukturpolitische Ziele aufzuzeigen
Kenntnisse im Verwaltungsrecht
Fähigkeit zum analytischen Denken und in der Entwicklung strategischer Konzepte
Kenntnis von Förderprogrammen für Wirtschaftsunternehmen von der regionalen bis zur europäischen Ebene
sehr gute Kommunikations-, Kooperations- und Überzeugungsfähigkeit
ausgeprägtes Verhandlungsgeschick
hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie Teamfähigkeit
aufgeschlossenes, souveränes und verbindliches Auftreten sind unabdingbar
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Leitungskräften aus Wirtschaft, Wissenschaft, Verwaltung und politischen Einrichtungen
sicher im Umgang mit MS-Office
PKW- Führerschein
eine klare und prägnante Ausdrucksweise in Wort und Schrift in der deutschen Sprache, mindestens auf dem Sprachniveau C1

Wir bieten

eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Team am Arbeitsort Prenzlau
ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
Vergütung nach Entgeltgruppe 9c TVöD-VKA
Fortbildungsmöglichkeiten
betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und vermögenswirksame Leistungen (VL)
flexible Arbeitszeiten, um Beruf und Familie optimal in Einklang zu bringen
eine Jahressonderzahlung sowie die Möglichkeit zur Teilnahme am leistungsorientierten Entgelt gemäß TVöD
30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
eine unbefristete Stelle mit einer durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden

Haben Sie Interesse?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 16.07.2025 mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) per E-Mail ausschließlich im PDF-Format an personal@uckermark.de.

Bewerbungen inkl. Anlagen per E-Mail, die in anderen Datei-Formaten als im PDFFormat eingereicht werden, werden nicht berücksichtigt.

Ihre Ansprechpartner Fachliche Rückfragen:

Frau Baatz

Telefon: 03984 70 1080

E-Mail: kreisentwicklung@uckermark.de

Fragen zu Ihrer Bewerbung:

Frau Mönk

Telefon: 03984 70 3211

E-Mail: personal@uckermark.de

Der Landkreis Uckermark verarbeitet die von Ihnen zur Verfügung gestellten Daten im Zusammenhang mit der ausgeschriebenen Stelle zum Zwecke der Bearbeitung des Bewerbungsverfahrens (vgl. § 26 BbgDSG). Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Sollte es zu einer Einstellung kommen, wird der Landkreis Uckermark ein Führungszeugnis anfordern.