Mitarbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Allgemeines:

Stellenausschreibung

Die Stadt Königsbrück sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

als befristete Tätigkeit im Rahmen einer Mutterschutz-/Elternzeitvertretung

eine/n Mitarbeiter/-in Finanzbuchhaltung (m/w/d).

Die Stadt Königsbrück ist im Rahmen einer Verwaltungsgemeinschaft auch für die Gemeinden Laußnitz und Neukirch tätig. Gleichfalls erfüllen wir für den Abwasserzweckverband Königsbrück und den Eigenbetreib „Königsbrücker Wohnungswirtschaft“ administrative Aufgaben.

Ihr Aufgabengebiet

Finanzbuchhaltung

Bearbeitung und Verbuchung aller Geschäftsvorfälle der Finanzbuchhaltung (Kontoauszüge, Barkassengeschäfte und Handkassen/Vorschüsse) einschließlich Aufstellung des Tagesabschlusses
Durchführung des regelmäßigen Zahlungsverkehrs (bar, unbar)
Erfassen und Verwalten des Lastschrifteneinzuges nach SEPA-Regularien einschließlich Hinwirken auf die Erteilung von Einzugsermächtigungen bei Zahlungspflichtigen
Klären von unstimmigen Buchhaltungsfragen und von Zahlungsdifferenzen

Steuern und Veranlagung

Bearbeitung der Messbescheide für Grund- und Gewerbesteuer und Festsetzung der Steuern durch Bescheid
Veranlagung weiterer Steuern und Entgelte
Bearbeitung von Widersprüchen bis zur Abgabe an die Widerspruchsbehörde

Eine genaue Festlegung des Aufgabengebietes erfolgt anhand der Vorkenntnisse, Änderungen sind vorbehalten.

Anforderungen

eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder über eine verwaltungsbezogene/kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
gute Kenntnisse im Bereich des Finanzwesens und der einschlägigen Rechtsvorschriften zur kommunalen Doppik
Erfahrung im Umgang mit Finanzsoftware
eine lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
ein bürgerfreundliches und souveränes Auftreten
absolute Vertrauenswürdigkeit, Diskretion und Zuverlässigkeit
strukturiertes Denken und Handeln
einen sicheren Umgang mit MS-Office

Leistungen:

ein vielseitiges, interessantes und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
eine befristete Teilzeit- oder Vollzeitbeschäftigung (im Rahmen einer Mutterschutz-/ Elternzeitvertretung)
flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten im Rahmen der geltenden Gleitzeit
eine attraktive Vergütung bis zur Entgeltgruppe 6 TVöD-VKA
die Übernahme der Stufenlaufzeit derselben Entgeltgruppe bei einem Wechsel aus einem TVöD-Arbeitsverhältnis
30 Tage Urlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche
Alternatives Entgeltanreiz-System nach §18a TVöD-V, eine betriebliche Altersvorsorge sowie alle sonstigen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes

Bewerbungsunterlagen:

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung einschließlich aller Zeugnisse, Beurteilungen und Fortbildungsnachweise bis zum 31. Juli 2025 in einem verschlossenen Umschlag mit Vermerk „Bewerbung“ an die Stadtverwaltung Königsbrück, Markt 20, 01936 Königsbrück oder per E-Mail an

stadt(at)koenigsbrueck.de .

Schwerbehinderte Menschen bzw. ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besonders berücksichtigt. Bitte fügen Sie den Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Schwerbehinderung/ Gleichstellung bei.

Für weitere Informationen stehen Ihnen die Amtsleiterinnen Frau Anke Mocker (Rufnummer 035795 388-17) und Frau Flavia Rammer (035795 388-13) gern zur Verfügung.

Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung stehen, könne leider nicht erstattet werden. Wir bitten Sie um Verständnis, dass Bewerbungsunterlagen ohne adressierten und ausreichend frankierten Rückumschlag nicht zurückgesandt werden können.

Hinweis zum Datenschutz:

Bitte beachten Sie, dass für Bewerbungsverfahren eine Einwilligungserklärung den Unter-lagen beizufügen ist. Die entsprechende Datei sowie weitere Informationen zur Datenverarbeitung können Sie auf unserer Homepage https://www.koenigsbrueck.de abrufen.

Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass Ihre persönlichen Daten zweckgebunden für dieses Bewerbungsverfahren gespeichert und verarbeitet werden.

Eine Weitergabe dieser Daten erfolgt nicht. Die Löschung dieser Daten erfolgt grundsätzlich sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens, sofern keine gesetzlichen Bestimmungen dem entgegenstehen, die weitere Speicherung zum Zwecke der Beweisführung erforderlich ist oder Sie einer längeren Speicherung ausdrücklich zugestimmt haben.

Sollten Sie Fragen zur Erhebung, Verarbeitung oder Nutzung Ihrer personenbezogenen Daten haben, oder in Fällen von Auskünften, Berichtigung oder Löschung von Daten, sowie Widerruf erteilter Einwilligungen, wenden Sie sich bitte an Frau Ute Steckel (Rufnummer: 035795 388-69).

Kontakt

Stadt Königsbrück
Markt 20
01936 Königsbrück

(035795) 3 88-0
(035795) 4 57 81

E-Mail: stadt(at)koenigsbrueck.de
www.koenigsbrueck.de

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