Fachkräfte (m/w/d) für den Senioren- und Pflegestützpunkt (Homeoffice möglich)
Der Landkreis Emsland sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Einsatzschwerpunkt ist der Pflegestützpunkt, der eine Anlaufstelle für pflegebedürftige Personen jeden Alters sowie für pflegende An- und Zugehörige und Interessierte ist und zu Fragen rund um das Thema Pflege unabhängig informiert, berät sowie entsprechende Hilfen vermittelt. Der Landkreis Emsland bemüht sich mit der Gemeinde Emsbüren um die Einrichtung einer dezentralen Anlaufstelle im Rahmen eines Projektes „Sorgende Gemeinschaft“. Insofern ist es beabsichtigt, eine der Stellen in Emsbüren einzurichten.
Ihr Aufgabengebiet- Pflegeberatung
- Vermittlung und Koordinierung ambulanter, teilstationärer und stationärer Hilfen
- Systematische Erfassung und Analyse des Hilfebedarfs, Erstellung eines Serviceplans, Hinwirkung auf Durchführung der erforderlichen Maßnahmen (Case Management)
- Bündelung und Koordinierung bedarfsgerechter Leistungsangebote (Care Management)
- Hilfebedarfsfeststellung nach den Bestimmungen des Zwölften Buches Sozialgesetzbuch
- Projekt- und Gremienarbeit
- Öffentlichkeitsarbeit
- Quartiersmanagement für das Projekt „Sorgende Gemeinschaft“ in der Gemeinde Emsbüren
Der endgültige Aufgabenzuschnitt wird entsprechend der Qualifikation und persönlichen Fähigkeiten festgelegt. Die Tätigkeit im Pflegestützpunkt erfolgt zu einem großen Teil im Außendienst sowie in der Wahrnehmung von Sprechstunden in den Rathäusern der emsländischen Städte und Gemeinden. Gelegentlich ist sie zudem mit der Wahrnehmung von Terminen außerhalb der normalen Dienstzeit verbunden.
Ihr Profil- Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Soziale Arbeit, Pflege oder Gerontologie
- Eine zusätzlich abgeschlossene Ausbildung zur Fachpflegekraft
- Ausgeprägte Bereitschaft zur konstruktiven Zusammenarbeit im Team sowie mit anderen Diensten
- Fachliche Kompetenz und eigenständiges Arbeiten
- Hohe Belastbarkeit, Empathie, Engagement und Flexibilität
- Führerschein der Klasse B
Wir bieten eine interessante Tätigkeit in einem engagierten und kollegialen Team sowie ein Entgelt der Entgeltgruppe S 12 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Stellen sind teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die Wahrnehmung der vollumfänglichen Aufgaben gesichert ist.
Darüber hinaus erwarten Sie:
- attraktive Arbeitgeberleistungen zu einer zusätzlichen Altersversorgung
- flexible Arbeitszeitmodelle sowie Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, z. B. Homeoffice
- vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten
- verschiedene Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Möglichkeiten zur Teilnahme am Firmenfitnessangebot sowie Fahrradleasing
- Zuschuss zum Jobticket (Deutschlandticket)
Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Röckers, Tel. 05931 44-2943, gerne zur Verfügung.
Bei Interesse bewerben Sie sich bis zum 13.07.2025 online.