WAS SIE BEI UNS VERANTWORTEN

Durchführung der Berufsausbildung für Fluggerätelektoniker entsprechend der gültigen Berufsbilder und den internen Anforderungen, Kenntnisse entsprechend Berufsbild und internen Regelungen vermitteln, über die gesamte Ausbildungszeit eine oder mehrere Ausbildungsgruppen führen
Fach-, Methoden- und Sozialkompetenz vermitteln; Fachlehrgänge und sozialpädagogische Maßnahmen im Rahmen vorgegebener Konzepte vorbereiten, durchführen und nachbereiten; den Auszubildenden je nach Ausbildungsplan und -stand die auszuführenden Arbeiten erläutern; Lernfortschritte überwachen und Ergebnis überprüfen
Inner- und außerbetriebliche Einsätze planen und hierfür geeignete Arbeitsplätze auswählen; Lernziele mit Ausbildungsbeauftragten vereinbaren; Ausbildungsbeauftragte beraten und qualifizieren
Ausbildungsinhalte und -abläufe entsprechend den arbeitsorganisatorischen und technischen Entwicklungen, betrieblichen Erfordernissen und Ausbildungsordnungen planen und diese mit Berufsschule und externen Partnern (z. B. IHK) abstimmen
Auszubildende beurteilen, Förder-, Entwicklungs- und Beurteilungsgespräche im Hinblick auf die Erreichung der geforderten Kompetenzen führen; Fördermaßnahmen/Seminare für Azubis auswählen und Ergebnisse auswerten; Erarbeitung von Übernahme- und Einsatzempfehlungen
Auf Anforderungen der Fachbereiche/Fertigung innerbetriebliche Weiterbildungsmaßnahmen für den gewerblich-technischen Bereich planen und durchführen
Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung der Auswahl von Ausbildungsbewerbern, Einstellungsgespräche führen; Auswahl und Durchführung von Praktika (Schüler- und Grundpraktika für Studenten) einschließlich Schriftwechsel, Vertrags- und Zeugniserstellung
Pflege der Zeitkonten für die zu betreuenden Auszubildenden und Erstellen der Abschlusszeugnisse für die Auszubildenden
Lernmittel, Maschinen und sonstige Einrichtungen kontrollieren, notwendige Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten durchführen lassen; Einhaltung der Ausbildungs-, Bedienungs- und Sicherheitsvorschriften sicherstellen, kosten- und umweltbewusstes Handeln fördern, arbeitssicheres Verhalten schulen, Ordnung und Sauberkeit sicherstellen

RELEVANT FÜR IHREN EINSTIEG

abgeschlossenen 3-jährige Berufsausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf
Ausbildung als Industriemeister mit Ausbildereignungsprüfung
langjährige Berufserfahrung
Fachkenntnisse und Tätigkeit als Fluggerätelektroniker
gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen, SAP
verstehendes Lesen und Erstellen von Fachdokumenten in englischer Sprache
Flexibilität, Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
pädagogische Führungsqualitäten

Ihr Profil wird abgerundet durch

Kenntnisse der zukunftsorientierten Berufsausbildung
Ausbildung in erster Hilfe
Vorliegen der Voraussetzungen für eine gültige Zuverlässigkeitsüberprüfung (ZÜP) gem. §7 Luftsicherheitsgesetz (LuftSiG). Sollten Sie keine gültige deutsche Zuverlässigkeitsüberprüfung bzw. Sicherheitsüberprüfung besitzen, wird diese gemeinsam im Bewerbungsprozess beantragt.

Sie erfüllen nicht alle Voraussetzungen? Kein Grund zur Sorge! Wir unterstützen Sie bei Ihrer persönlichen Weiterentwicklung und bereiten Sie gut auf Ihre neue Rolle vor.

Bei uns zählt der Mensch! EFW engagiert sich für Vielfalt und eine integrierende Firmenkultur. Deshalb freuen wir uns auf alle Bewerbungen unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung oder Religion.

Meister Berufsausbildung Fluggerätelektronik (w/m/d)