Elektronikerin / Elektroniker (m/w/d) im PU-Wartungstrupp des Schiffshebewerkes Nord
Im Bauhof Niederfinow des Wasserstraßen- und Schifffahrtsamtes Oder-Havel ist schnellstmöglich eine Stelle einer/eines
Elektronikerin / Elektronikers (m/w/d) im PU-Wartungstrupp des Schiffshebewerkes Nord
mit sachlichem Grund „für die Dauer der Übergangs- und Gewährleistungsphase des neuen Schiffshebewerkes in Niederfinow“ befristet bis zum 31.10.2027 gem. § 14 Abs. 1 Satz 2 Nr. 1 TzBfG in Vollzeit zu besetzen.
Der Dienstort ist Niederfinow.
Der Einsatzbereich ist der gesamte Amtsbereich des WSA Oder-Havel.
Referenzcode der Ausschreibung 20251293_9300
Dafür brauchen wir Sie:
- Bearbeiten von Angelegenheiten des Arbeits- und Gesundheitsschutzes einschl. Unfallverhütung
- Mitwirken bei sicherheitstechnischen Überprüfungen
- Erstellen von Fachbeiträgen u.a. zum Baubestandswerk, zur Entwicklung und Ausrüstung von Anlagen sowie zur Beweissicherung, Garantie und Gewährleistung
- Sicherstellen des Betriebes der maschinenbau- und elektrotechnischen Anlagen, hier u.a.:
o Störungsbeseitigung im laufenden Betrieb, wie Konfiguration, Parametierung, Diagnose und Fehlersuche an Anlagen bzw. Maschinen sowie durch Nacharbeiten und Austausch von Teilen
o Messen mit der entsprechenden Messtechnik und Diagnose von möglichen Fehlern sowie Lesen und Interpretieren von komplizierten Zeichnungen, Schaltplänen und Bedienungsanleitungen im Bereich der Elektro- und Anlagentechnik
o Lesen und Programmieren von SPS Steuerungen
o Kenntnisse im Umgang mit PC-Standardsoftware (Windows, MS Office)
o Erfahrungen als Elektrofachkraft
- Instandhaltung der maschinenbau- und elektrotechnischen Anlagen mittels Durchführen der PU, hierzu gehört insbesondere
o Planen und Vorbereiten von Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten im Rahmen des Moduls SAP PM sowie Wartung und Pflege der Anlagen nach den Bedienungsvorschriften und Anleitungen der Ersteller
o Mechatronische Systeme inspizieren und warten, Funktionen von Sicherheitseinrichtungen prüfen und protokollieren
o Instandsetzungs- und Instandhaltungsarbeiten von u.a. Heizungs- und Klimaanlagen, elektrohydraulischen Steuerungen, Alarmsicherungssystemen, Bauteilen der Hydraulik, Pneumatik usw.
- Schicht-, Sonn- und Feiertagsarbeit
- Bereitschaftsdienst
Sie sollten unbedingt mitbringen:
- abgeschlossene Berufsausbildung zur Elektronikerin/zum Elektroniker oder in einem artverwandten Beruf mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen
- Schwimmpass mind. in Bronze
- Führerschein Klasse B und Bereitschaft zum Führen eines Dienst-Kfz
Das wäre wünschenswert:
- Kenntnisse im Rahmen des Moduls SAP PM
- körperliche, gesundheitliche Eignung für Arbeiten mit Absturzgefahr/ Höhentauglichkeit sowie Tauglichkeit für Fahr-, Steuer- und Überwachungstätigkeiten (Hinweis: Die Eignungsuntersuchungen werden nach dem Auswahlverfahren durch das WSA Oder-Havel veranlasst)
- ggf. Führerschein Klasse BE, C1/ C1E
- gute Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit
- Umsicht und Zuverlässigkeit
- ausgeprägtes Urteils- und Entscheidungsvermögen
- Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität, Kritikfähigkeit und Teamfähigkeit
- Fähigkeit und Bereitschaft zum selbstständigen, eigenverantwortlichen Handeln
- Bewusstsein für das Thema Arbeits- und Gesundheitsschutz
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen
Die Eingruppierung für Tarifbeschäftigte erfolgt bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 8 TVöD.
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt für Tarifbeschäftigte 39 Stunden.
Darüber hinaus bieten wir Ihnen:
- Eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Leistungen nach TVöD-Bund, u.a. eine Jahressonderzahlung im Monat November
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kostenloses Parken
- Erholungsurlaub von 30 Tagen im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
- Unser Sozialwerk mit einem breit gefächerten Freizeit-, Erholungs- und
Begegnungsangebot
- Sozialberatung und gesundheitliche Förderung durch Angebote vor Ort
Besondere Hinweise:
Die Stelle ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.
Dies setzt jedoch voraus, dass mindestens zwei geeignete Bewerberinnen/Bewerber vorhanden sind.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.
Voraussetzung ist jedoch eine für die Tätigkeit ausreichende Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift (Sprachniveau C1 des GER).
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.
Fühlen Sie sich angesprochen?
Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 03.07.2025 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite:
Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20251293_9300 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o. g. Link .
Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Berufsabschlussurkunde/-zeugnis, Arbeitszeugnisse, Nachweis Sprachniveau C1 des GER (betrifft Bewerber nicht deutscher Nationalität), Schwimmnachweis und Kopie der Fahrerlaubnis mind. Klasse B) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.
Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise in
deutscher Sprache über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen
hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen
(ZAB) unter .
Die bei der Zeugnisbewertung anfallenden Gebühren sind durch die Bewerberin/den Bewerber (m/w/d) selbst zu tragen und können nicht erstattet werden.
Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter „Ausbildung/Abschlüsse“ Ihren Berufsabschluss und unter „Berufserfahrung“ die letzten 3 Arbeitgeber (inkl. aktueller Arbeitgeber).
Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung. (DO:817BHF1)(BG:2)
Ansprechpersonen:
Es stehen Ihnen beim Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Oder-Havel für fachliche Fragen der Leiter des Bauhofes Niederfinow, Herr Kittkowske, unter der Tel.-Nr.: 033362 6189-60 bzw. -0 und für tarifliche Fragen Frau Kuhn im Personalbüro unter Tel.-Nr. 03334 276-124 zur Verfügung.