KRE
Kreisverwaltung
Sachbearbeiter*in (m/w/d) in der Gebührenveranlagung des Abfallwirtschaftsbetriebs (Homeoffice möglich)
Vor 6 Tagen veröffentlicht
Vollzeit
Kusel
Unbefristet
Teilweise Homeoffice
Unser Stellenangebot
Bei der Kreisverwaltung Kusel ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt bei der Abteilung 5 - Umwelt und Bauen - eine Sachbearbeiterstelle (m/w/d) in der Gebührenveranlagung des Abfallwirtschaftsbetriebs, befristet mit der Option auf Entfristung in Vollzeit (39 Wochenstunden) zu besetzen.
Was wir suchen- Abschluss als Verwaltungsfachangestellte/r oder Angestelltenprüfung I
- vergleichbare Ausbildung oder langjährige Erfahrung im kaufmännischen Bereich oder im Verwaltungssektor
- Gute mündliche und schriftliche Ausdrucks- und Kommunikationsfähigkeit
- Teamfähigkeit
- Kundenorientierung
- Fähigkeit zur Organisation des Arbeitsablaufes
- Konfliktfähigkeit
Standard: Aufgabenschwerpunkte / Azubi: So sieht Ihr Alltag aus
- Sachbearbeitung sowie Gebührenfestsetzung für private Haushalte und Gewerbebetriebe
- Anschluss von privaten Haushalten und Gewerbebetrieben an die Abfallentsorgung
- Beratung der Bürger*innen im Rahmen von telefonischen und persönlichen Anfragen
- Allgemeine Sachbearbeitung
- Sicherheit in Form eines krisensicheren vorerst befristeten Arbeitsplatzes mit guten und auf Sicherheit bedachten Arbeitsbedingungen
- Work-Life-Balance: Gewährung von 30 Tagen Urlaub im Kalenderjahr. Flexible undfamilienfreundliche Arbeitszeiten durch großzügig festgelegte Rahmenzeiten und das Führen eines Gleitzeitkontos sowie das Angebot von alternierender und situativer Telearbeit
- Faire Leistungen durch eine tarifgerechte Eingruppierung nach TVöD (E 5), inklusive der Zahlung einer Jahressonderzahlung sowie einer Leistungszulage und der Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen für tariflich Beschäftigte
- Zukunft in Gestalt von individuellen und konstanten Fort- undWeiterbildungsmöglichkeiten. Aber auch durch eine zusätzliche betrieblicheAltersvorsorge für tariflich Beschäftigte, die im Ruhestand eine angemesseneAbsicherung gewährleistet.
- Gemeinschaftlichkeit durch einen respektvollen Umgang untereinander mit einerwertschätzenden Führung und kollegialer Zusammenarbeit, die gelebt wird durch eineoffene Kommunikation und Chancengleichheit.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten undVeranstaltungen
- Stetig wachsende Mitarbeiterplattform mit guten Angeboten, u.a. Mitarbeiterrabattsystem und Fahrradleasing
- Kostenlose Parkmöglichkeiten in unmittelbarere Nähe zum Arbeitsplatz
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