Fachlehrkraft (m/w/d) Bereich Kinderpflege Im bfz Donauwörth · Ulm · Aalen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Fachlehrkraft (m/w/d) Bereich Kinderpflege in Teilzeit (ca. 20 Stunden/Woche) mit Dienstsitz in Neu-Ulm zu besetzen. Wir führen eine Qualifizierung zur Vorbereitung auf die Externenprüfung zum / zur Kinderpfleger/in bzw. sozialpäd. Assistent/in durch. Für die Vermittlung von fachtheoretischen und fachpraktischen Unterrichtsinhalten sowie die Prüfungsvorbereitung suchen wir Verstärkung für unser Team am Standort Neu-Ulm.

Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
Neu-Ulm
Bewerbungen jederzeit möglich

Aufgabengebiet

Vor- und Nachbereitung der Unterrichtsinhalte
Unterricht im Fachbereich Kinderpflege / Erziehung gemäß Lehrplan
Vermittlung von Methoden- und Lernkompetenzen
Prüfungsvorbereitung
Unterstützung bei der Entwicklung von Selbst- und Sozialkompetenzen durch geeignete Lernformen
Administrative und organisatorische Aufgaben: Führen von Anwesenheitslisten, Pflege des Klassenbuches
Zusammenarbeit mit den sozialpädagogischen Fachkräften und Lehrkräften
Netzwerkarbeit
Begleitung und Unterstützung der Teilnehmer*innen

Profil

Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kinderpfleger*in oder Erzieher*in
Praktische Erfahrungen im Kindergarten
Erfahrung im Unterrichten bzw. Anleiten von Vorteil
Soziale und interkulturelle Kompetenzen
Kommunikationsstärke und Freude am Unterrichten
Aufgeschlossenheit, Empathie und Teamfähigkeit

Angebot

Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
Mobiles Arbeiten z.T. möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.

Kontakt

Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Anastasia Schock, Tel.: +49 906 70677-13

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.