„Es geht nicht nur darum, Positionen zu besetzen, sondern die richtigen Personen für die richtige Position zu finden.“

Bei der Samtgemeinde Lüchow (Wendland) freuen wir uns auf jede eingehende Bewerbung und wir arbeiten nicht nur an einer noch höheren Bürgerorientierung, sondern auch weiter daran, die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu erhöhen.

Bei der Samtgemeinde Lüchow (Wendland) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Gerätewart*in

(m/w/d)

hauptamtlich neu zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit 39 Stunden wöchentlich. Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und fachlichen Eignung in die EG 3 TVöD (ab 2.872,69 €). Die Stelle ist teilzeitgeeignet.

Ihre Aufgaben umfassen im Wesentlichen:

Terminüberwachung und Veranlassung der turnusmäßigen Prüfungen der Fahrzeuge (Sicherheitsprüfung (SP), Hauptuntersuchung (HU) und Gerätschaften mit der Feuerwehrtechnischen Zentrale (FTZ) oder einem externen Dienstleister)
Überführung der Fahrzeuge zur FTZ
Überwachung, Dokumentation, Lagerung und Wartung der Gerätschaften
Unterstützung und Ansprechpartner der ehrenamtlichen Gerätewarte*innen in den Ortsfeuerwehren
Unterstützung der Kleiderkammer, unter anderem bei Einsätzen in der Tagesbereitschaft
Planung und Zuarbeit bei Beschaffungsvorgängen, wie z.B. Einholung von Kostenvoranschlägen für Reparaturen und Ersatzteilen
Durchführung von Kleinstreparaturen an Fahrzeugen und Gerätschaften

Ihr Profil

abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kfz-Mechatroniker/in mit mehrjähriger Berufserfahrung

Sie überzeugen uns durch:

selbstständiges und verantwortungsbewusstes Handeln für eine sach- und termingerechte Aufgabenerfüllung
sicheres und korrektes Auftreten, Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen sowie Konfliktlösungskompetenz, situationsbezogene Sensibilität
Verantwortungsbewusstsein
eine selbständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Besitz des Führerscheins der Klasse C/CE
Mitglied der Freiwilligen Feuerwehr
Grundausbildung im feuerwehrtechnischen Dienst gemäß FwDV 2
wünschenswert Ausbildung zum Gerätewart Feuerwehr
körperliche Eignung zum Heben und Tragen von schweren Gegenständen
Kenntnisse im EDV-Bereich, MS-Office-Anwendungen

Wir bieten Ihnen

ein sehr interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
eigenständiges Arbeiten auf einem konjunkturunabhängigen Arbeitsplatz
flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen
vielfältige und zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Jahr, zusätzlich arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, jährliche leistungsorientierte Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen)
Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung
Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Hansefit

Bewerbung

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal. Das Portal finden Sie in der Stellenanzeige unter "Jetzt bewerben" oder unter www.luechow-wendland.de/stellenausschreibungen. Die Ausschreibungsfrist endet am 13.06.2025.

Kontakt

Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Leiter der Personalabteilung, Herr Markus Kehbein, (Tel. 05841 126 110), oder der Leiter der Abteilung „Bauen und öffentliche Ordnung“, Herr Udo Schulz, (Tel. 05841 126 610), gerne zur Verfügung.

Bei gleicher Eignung und Befähigung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen vorrangig berücksichtigt. Bitte weisen Sie bereits in Ihrer Bewerbung auf die vorliegende Behinderung hin, damit wir Ihre Interessen bestmöglich wahren können. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter. Zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert.

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der Woche vom 30.06. - 04.07.2025 statt.

Mit der Übersendung der Bewerbungsunterlagen stimmen Sie der Erhebung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit diesem Personalauswahlverfahren zu. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag in angemessener Größe beigefügt ist. Alternativ können die Unterlagen auch nach telefonischer Vereinbarung persönlich abgeholt werden. Andernfalls erfolgt eine datenschutzkonforme Vernichtung nach Ablauf von 4 Monaten nach Bewerbungsfristende.

Gerätewart/in