Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker * - Beginn 01.09.2026
- Detmold
- Ausbildung
Smart Industrial Connectivity: Elektrifizierung, Automatisierung, Digitalisierung, elektrische Verbindungstechnik und erneuerbare Energien - Märkte, in denen Weidmüller zu Hause ist. Das 1850 gegründete Familienunternehmen ist in über 80 Ländern mit Produktionsstätten und Vertriebsgesellschaften vertreten. Als Global Player in der elektrischen Verbindungstechnik erzielte Weidmüller im Geschäftsjahr 2024 einen Umsatz von knapp einer Milliarde Euro mit rund 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit - davon ca. 2.000 am Stammsitz in Detmold, inmitten von Ostwestfalen-Lippe.
Deine AufgabenIm Verlauf Deiner 3 ½-jährigen Ausbildung durchläufst Du verschiedene Fachabteilungen. Dort eignest Du Dir ein umfangreiches Wissen in der spanabhebenden Bearbeitung von Werkstücken sowie grundlegende Kenntnisse in der CNC-Technik an. Du erhältst eine fundierte CAD-CAM-Ausbildung, programmierst die Maschinen in bis zu 5 Bearbeitungsachsen am CAD-CAM-System und arbeitest eigenverantwortlich in Projekten mit.
Deine Berufsschule ist das Lüttfeld Berufskolleg in Lemgo, welches Dir zwischen Deinen Abteilungseinsätzen in Schulblöcken von 4 - 5 Wochen alle berufsrelevanten, theoretischen Inhalte vermittelt. Dort lernst Du alles über Fertigungs-, Montage-, Automatisierungs- sowie Betriebs- und Wirtschaftsprozesse.
Deine Qualifikationen- Qualifizierter Hauptschulabschluss, gute Fachoberschulreife, Fachhochschulreife oder allgemeine Hochschulreife
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Eigenverantwortung
- Ausgeprägtes, logisches Denkvermögen und räumliches Vorstellungsvermögen
- Gute Leistungen in Mathe
- Internationales Arbeitsumfeld
- Teamarbeit sowie selbstständiges Arbeiten
- Einführungswoche zu Beginn der Ausbildung
- Zeiterfassung inkl. Gleitzeitkonto
- Vergütung und Arbeitszeit nach IG Metall NRW Tarifvertrag (Metall- und Elektroindustrie)
- Mitarbeit an verschiedenen Projektthemen
- Flexibilität in der Gestaltung der Abteilungseinsätze
- Interne Trainings im Bereich persönliche und zusätzliche fachliche Entwicklung
- Berufs- und Standortübergreifende Projektwoche im 2. Ausbildungsjahr
Yvonne Lohmeier-Weidner
Klingenbergstraße 26
32758 Detmold
+49 5231 14-293559
personal@weidmueller.de
- Im Sinne der Charta der Vielfalt sind Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexuelle Orientierung für uns nicht entscheidend bei einer Stellenbesetzung.