Land- und Baumaschinenmechatroniker / Mechaniker (m/w/d) - in Windischleuba
Darauf dürfen Sie sich freuen:
- Einen Stundenlohn nach Qualifikation und Erfahrung
- Unbefristete Festeinstellung in Vollzeit
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Feste Ansprechpartner für alle Anliegen
- Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen
- Wöchentliche Abschlagszahlungen
- Hohe Übernahmechance beim Einsatzunternehmen
- Kostenfreie Arbeitskleidung bei Bedarf
- Nutzung eines Jobbike zum Erreichen des Arbeitsortes
- Reparatur, Wartung, Prüfung von Baumaschinen- und Geräten von Kunden und des eigenen Mietparks in der Werkstatt und auf Baustellen
- Reparatur von Baugeräten, Garten-, Forst- und Kommunaltechnik
- Behebung von Fehlern und Stördiagnosen an mechanischen, hydraulischen und elektrischen -Systemen
- Diagnose und Fehlersuche an Baumaschinen und Geräten
- Erstellen von Kostenvoranschlägen und Kalkulationen
- Unterstützung beim Verkauf von Ersatzteilen und techn. anspruchsvollen Geräten
- Komplettieren von Maschinen und Geräten für Mietpark, Lager und Neumaschinen für unsere Kundschaft
- Qualitätsprüfungen der durchgeführten Arbeiten
- Regelmäßige interne und externe Wartungsarbeiten nach Wartungs- und Inspektionsplänen
- Frühdienst: 07.00 - 15.40 Uhr
- Spätdienst: 08.30 - 17.00 Uhr
Das wünschen wir uns:
- Kenntnisse im Bereich Reparatur von Baugeräten, Garten-, Forst- und Kommunaltechnik
- Bereitschaft zur Baustellenbereisung (regional)
- Selbständige Arbeitsweise, Motivation im Job
- Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit,
- freundlicher und höflicher Umgang mit Kunden und Kollegen, kundenorientiertes Handeln,
- Bereitschaft zur Weiterbildung
- Führerschein der Klasse B erforderlich, der Klasse C, C1E, CE, Staplerschein wären wünschenswert
Wie geht´s weiter…einfach anrufen, schreiben oder vorbeikommen
Niederlassung Altenburg
Johannisstraße 7
04600 Altenburg
Tel: 03447 3744411
Mobil: 0157 73 73 74 32
Mail: altenburg@akzent-personal.de
Web: www.akzent-personal.de/jobs-in-Altenburg
Hinweis: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerberinnen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerberinnen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen. Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: BAP