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Landeshauptstadt Hannover
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Brandmeisteranwärter*innen

Vor 2 Monaten veröffentlicht
Vollzeit
Hannover
Unbefristet
Vor Ort
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Unser Stellenangebot

Die Berufsfeuerwehr der Landeshauptstadt Hannover sucht junge Menschen mit Interesse für Technik und Rettungsdienst. Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle, nicht alltägliche Herausforderung mit guten Entwicklungsmöglichkeiten und hoher Anerkennung in einer modernen Großstadtfeuerwehr mit fünf Feuer- und Rettungswachen.
Was lernen Sie bei der Ausbildung zumzur Brandmeisterin

  • Teilnahme an der 2-jährigen Laufbahnausbildung nach APVO-Feu
  • Allgemeine Grundlagen (Staatsbürgerkunde, Deutsch, Rechtsgrundlagen)
  • Fachbezogene Grundlagen (Physik, Chemie, Verbrennungsvorgang, Löschmittel, Löschverfahren)
  • Pumpen-, Drehleitermaschinistenlehrgang
  • Speziallehrgänge (Atemschutz, Sprechfunk, Gefährliche Stoffe und Güter, Technische Hilfe)
  • Einsatzlehre
  • Führerschein Klasse C
  • Einsatzübungen (Brandschutz/Technische Hilfeleistung)
  • Theoretische und praktische Rettungsdienstausbildung
  • Sport- und Rettungsschwimmabzeichen

Praxis auf den Feuer- und Rettungswachen

Unter Anleitung von erfahrenen Kollegeninnen lernen Sie die Gegebenheiten im Einsatzdienst kennen. Sie begleiten Kollegeninnen zu den Einsätzen und bekommen dadurch erste Erfahrungen mit den tatsächlichen Anforderungen des Einsatzdienstes. Dazu gehört auch der Tagesablauf in den Feuer- und Rettungswachen:

  • Wachablösung und Fahrzeugübernahme
  • Aus- und Fortbildung der Wachabteilung
  • Dienstsport
  • Objektbesichtigungen
  • Brandsicherheitswachen
  • Einsatzübungen
  • Arbeit in unterschiedlichen Werkstätten

In Ihrer späteren Verwendung:

  • 24-Stunden Dienst auf einer Feuer- und Rettungswache
  • Rettungsdienst als Notfallsanitäter
  • Einsätze im gesamten Stadtgebiet
  • Brandsicherheitswachdienste
  • Dienstsport
  • Aus- und Fortbildung
  • uvm.

Wie sieht Ihr beruflicher Werdegang aus

  • Ihr Vorbereitungsdienst (Ausbildung) dauert grundsätzlich 24 Monate und endet mit der Laufbahnprüfung. Nach bestandener Prüfung scheidet derdie Beamtein kraft Gesetzes aus dem bisherigen Beamtenverhältnis aus. Es besteht kein Anspruch auf Übernahme in ein neues Beamtenverhältnis.
  • Das NICHTBESTEHEN der Prüfung kann die Entlassung zur Folge haben.
  • Werden Sie in das Beamtenverhältnis auf Probe übernommen, folgt die Ernennung zumzur Brandmeisterin (A7).
  • Im Anschluss an den Vorbereitungsdienst werden Sie zumzur staatlich anerkannten Notfallsanitäterin ausgebildet.
  • Der Vorbereitungsdienst und die Notfallsanitäter*in Ausbildung finden überwiegend im Tagesdienst von Montag bis Freitag statt.
  • Nach Ablauf der Probezeit (grundsätzlich drei Jahre) erfolgt die Ernennung zumzur Beamtenin auf Lebenszeit. Danach kann ein weiterer beruflicher Aufstieg (Beförderung) zum:
  • Oberbrandmeister*in (A8)
  • Hauptbrandmeister*in (A9)

möglich sein (Voraussetzungen hierfür sind die erbrachten Leistungen und freie Stellen im Stellenplan).
Ihr Profil und Ihre Kompetenzen

  • Mindestalter 18 Jahre
  • mindestens Hauptschulabschluss
  • abgeschlossene Berufsausbildung
  • deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines Mitgliedstaates der Europäischen Union oder eines anderen Vertragsstaates des Abkommens über den Europäischen Wirtschaftsraum oder der Schweiz
  • Führerschein Klasse B
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Feuerwehrdiensttauglichkeit (= uneingeschränkte körperliche Tauglichkeit) für den Einsatz an Brand- und anderen Gefahrenstellen nach den arbeitsmedizinischen Grundsätzen „Eignungsbeurteilung Atemschutzgeräte“
  • Zuverlässigkeit, Engagement, Teamfähigkeit
  • eine hohe Motivation
  • sportliche Fitness
  • keine gerichtlichen Vorstrafen
Wir bieten
  • 24-monatige Ausbildung zum Brandmeister*in im Beamtenverhältnis auf Widerruf
  • Anwärterinnenbezüge zuzüglich eines Anwärterinnensonderzuschlages in Höhe von 70 % bis zunächst zum 31.12.2027
  • Laptop zur schulischen und privaten Nutzung
  • praxisnahe Qualifizierung
  • 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr
  • eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst
  • einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung
  • Freie Heilfürsorge (Krankenversicherung)
  • Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Probe (bei Vorliegen der Voraussetzungen)
  • Ausbildung zumzur Notfallsanitäterin (nach der Brandmeister*innen-Ausbildung)
  • Verwendung in den Aufgabengebieten Brandschutz, Hilfeleistung und Rettungsdienst
  • Führerschein Klasse C (LKW)
  • ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr
  • attraktiver Stellenplan und hervorragende Aufstiegschance
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Kooperation mit einer Krippe im Stadtgebiet zur Betreuung von Kindern der im Schichtdienst tätigen Feuerwehreinsatzkräfte
  • H-OMEBASE: vergünstigte Wohnungen und Wohngemeinschaften
  • Dienstrad-Leasing
  • attraktive Sport- und Gesundheitsangebote

Wie läuft das Auswahlverfahren ab

  • Schriftliche Bewerbung
  • Körperlicher Eignungstest (Sporttest)
  • Schriftliche Eignungsprüfung
  • Ärztliche Eignungsuntersuchung
  • Vorstellungsgespräch

Wie geht es nach der Bewerbung weiter

Wir prüfen Ihre Bewerbungsunterlagen, ob Sie die formalen Voraussetzungen erfüllst. Ist bei Ihnen alles in Ordnung, laden wir Sie schriftlich zum körperlichen Eignungstest ein. Der körperliche Eignungstest findet im Zeitraum vom 27.10.2025 bis 30.10.2025 statt. Die Teilnahme ist nur an einem der o. g. Tage möglich.
Welche Übungen müssen Sie beim körperlichen Eignungstest erfolgreich bestehen

  • Mindestens 12 Liegestütz mit vorgegebenem Bewegungstempo
  • Cooper-Test (mindestens 2.400m laufen innerhalb von 12 Minuten)
  • 200m Schwimmen innerhalb ...

Die vollständige Stellenausschreibung finden Sie unter:

Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.
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