meine.jobs Stellenmarkt
RHE
Rheinmetall AG

Compliance Manager - Datenschutz (m/w/d)

Vor 3 Monaten veröffentlicht
Vollzeit
Bremen
Unbefristet
Vor Ort
Jetzt bewerben
Unser Stellenangebot
In einem innovativen Umfeld beraten, unterstützen, und unterrichten Sie als Compliance Manager - Datenschutz (m/w/d) alle Ihnen zugeordneten Unternehmen und Fachabteilungen in sämtlichen Fragen rund um den Datenschutz.
Ihre Aufgaben
  • Dokumentation von Datenschutzvorfällen
  • Durchführung von Sensibilisierungsmassnahmen, Schulungen und Workshops
  • Regelmässige Berichterstattung über die Feststellung von Datenschutzrisiken und die Umsetzung von Datenschutzmassnahmen
  • Steuerung der Datenschutz-Ansprechpartner in Abstimmung mit dem Compliance Officer (m/w/d)
  • Umsetzung des Datenschutzmanagementsystems (DSMS)
  • Unterstützung der Fachabteilungen bei der Gewährleistung der Rechte der Betroffenen
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Wirtschaftswissenschaften, EU Recht, Compliance, Informatik oder vergleichbar
  • Erste Berufserfahrung im Bereich Datenschutz
  • Kenntnisse des einschlägigen Datenschutzrechts der EU und Deutschlands (DSGVO / BDSG)
  • Ausgeprägte analytische sowie konzeptionelle Fähigkeit zur Erfassung von Compliance-Risiken
  • Fähigkeit zur zielgruppengerechten Kommunikation sowie souveränes Auftreten
  • Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Weltweite Reisebereitschaft

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

  • Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
  • Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Mobiles Arbeiten
  • Jobticket und Bike-Leasing
  • Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
  • Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
  • Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
  • Corporate Benefits Plattform
  • Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
  • Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.
Ergebnisliste