Sachbearbeiter Integrationsleistungen (m/w/d)
Der Landkreis Havelland ist Teil der Metropolregion Berlin-Brandenburg und gehört mit ca. 1000 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region.
Zur personellen Verstärkung des Dezernates V / Jobcenter besetzt der Landkreis Havelland ab sofort unbefristet eine Stelle als
Standort: Nauen
Arbeitszeit: Vollzeit (Teilzeit möglich)
Vergütung: nach Entgeltgruppe 9a TVöD
Kennziffer: 5 90 02 10
Das sind wir
Es gibt Situationen im Leben, die Unterstützung erfordern. Dazu gehört ein plötzlicher Jobverlust oder auch das Ende einer Selbständigkeit. Eine Trennung von der Partnerin oder dem Partner kann ebenfalls dazu führen, dass Bürgerinnen und Bürger des Landkreises Havelland Ihren Lebensunterhalt nicht mehr aus eigenen Mitteln bestreiten können.
Die drei Jobcenter des Landkreises Havelland sind in diesen besonderen Lebenssituationen für diese Menschen und Ihre Familien da. Als zugelassener kommunaler Träger erbringen wir Leistungen der**** Grundsicherung nach dem SGB II. Es ist unser Auftrag, zunächst die Existenz der Leistungsberechtigten und ihrer Familien zu sichern. Darüber hinaus unterstützen wir sie tatkräftig auf dem Weg in ein Arbeits- oder Ausbildungsverhältnis.
Unser Ziel ist es, hilfebedürftige Menschen und ihre Familien im Landkreis Havelland so zu stärken, dass sie möglichst dauerhaft unabhängig von den Grundsicherungsleistungen des Jobcenters leben können.
- Bewilligung von träger- und arbeitgeberbezogenen Integrationsleistungen der aktiven Arbeitsmarktförderung sowie Mittelbindung
- Abrechnung und Zahlbarmachung träger- und arbeitgeberbezogener Integrationsleistungen und kontinuierliche Mittelüberwachung sowie Überwachung des Besetzungsstandes
- Entscheidung und Bewilligung von integrativen Maßnahmen für erwerbsfähige Leistungsberechtigte (eLb), z. B. Vermittlungsbudget/Fort- und Weiterbildung sowie deren Zahlbarmachung und Mittelüberwachung
- Einnahmeverwaltung und Postbearbeitung
- Erledigung von Widerspruchs- und Klageverfahren nach Entscheidung durch die Sachgebietsleitung Integrationsleistungen
- Administrative Betreuung und Qualitätssicherung von Maßnahmen (z. B. Prüfung der Einhaltung der Maßnahmevoraussetzungen vor Ort insb. bei Leistungsstörungen in Zusammenarbeit mit der Sachgebietsleitung
- Mitarbeit im Krisenstab des Katastrophenschutzes bei Bedarf
- abgeschlossene Ausbildung im nichttechnischen Verwaltungsdienst (Verwaltungsfach- oder sozialversicherungsfachangestellte/r, Fachangestellte/r für Arbeitsförderung, oder Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich bzw. vergleichbare Qualifikation)
- Quereinsteiger/Branchenfremde (m/w/d) mit entsprechenden Qualifikationen sind herzlich willkommen
- Grundkenntnisse MS-Office (Word, Excel, Outlook)
- Erfahrungen in der Gewährung von Leistung nach dem SGB II bzw. vergleichbare Tätigkeiten wären w ünschenswert
- Kompetenzen Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Kooperationsfähigkeit, Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit, Lernfähigkeit
Sie passen gut zu uns, wenn
- Sie über Sozialkompetenz sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung verfügen
- Sie gern mit Menschen arbeiten und die Fähigkeit besitzen, empathisch zu sein
- Ihnen eine kommunkations- und lösungsorientierte Arbeitsweise wichtig ist
- ein sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- ein abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet
- ein kollegiales Miteinander und gegenseitige Unterstützung in einem engagierten und aufgeschlossenen Team
- Raum für Ideen und persönliche Entwicklung
- 30 Arbeitstage Erholungsurlaub, Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
- eine tarifliche Vergütung nach TVöD inklusive Jahressonderzahlung, leistungsorientierter Vergütung und betrieblicher Altersvorsorge
- Angebote des Gesundheitsmanagements, Firmenticket, Fahrradleasing sowie vergünstigte Konditionen für Produkte und Dienstleistungen (Mitarbeiterangebote)
Ist Ihr Interesse geweckt?
Bitte senden Sie Ihre aussagefähige Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen und Angabe der o. g. Kennziffer bis zum
06\. Mai 2025
Gerne steht Ihnen die Stabsstelle „Organisation und Recruiting“ vorab für Fragen telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung!