Für eines unserer namhaften Kundenunternehmen suchen wir ab sofort einen versierte Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) in Vollzeit.

Ihre Aufgaben

Beratung und Unterstützung: Ansprechperson für alle sicherheitsrelevanten Fragen und Unterstützung der Führungskräfte bei der Einhaltung der relevanten Vorschriften im Arbeits- und Brandschutz.
Sicherstellung der Arbeitsbedingungen: Gestaltung sicherer und gesundheitsfördernder Arbeitsumgebungen sowie Integration von Sicherheitsmaßnahmen.
Optimierung der Sicherheitsmaßnahmen: Durch kontinuierliche Verbesserungsprozesse und eine partizipative Arbeitsweise wird die Sicherheit in der Organisation vorangetrieben.
Schulungen und Unterweisungen: Organisation und Durchführung von sicherheitstechnischen Schulungen sowie Unterweisungen für die Mitarbeitenden.
Gefährdungsbeurteilungen: Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Durchführung regelmäßiger Arbeitsstättenbegehungen zur Identifikation potenzieller Risiken.
Maßnahmenentwicklung: Erarbeitung präventiver Maßnahmen zur Gefährdungsvermeidung und Überwachung deren Umsetzung.
Unfallanalyse: Dokumentation von Arbeitsunfällen und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Sicherheitsmanagement des Unternehmens zur Vermeidung künftiger Vorfälle.

Sie bringen mit

Qualifikation: Eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Beruf wird bevorzugt, idealerweise ergänzt durch mehrjährige Berufserfahrung sowie eine Qualifizierung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d).
Berufserfahrung: Erste Erfahrungen im Bereich Arbeitssicherheit sind wünschenswert.
IT-Kompetenz: Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen.
Verantwortungsbewusstsein: Eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie die Bereitschaft zur kontinuierlichen Verbesserung von Sicherheitsprozessen.
Kommunikationsstärke: Sicheres und souveränes Auftreten sowie die Fähigkeit, zielgruppengerecht zu kommunizieren.
Eigenständigkeit: Strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie die Übernahme von Verantwortung für Aufgaben.

Ihre Vorteile bei uns:

Tarifgarantie gemäß iGZ-DGB Tarifvertrag mit transparenten und höheren Löhnen, kontinuierlicher Erhöhung des Entgelts, Flexibilität durch ein Arbeitszeitkonto sowie tariflich garantiertem Weihnachts- und Urlaubsgeld und bis zu 30 Tage Jahresurlaub
Kundenspezifische und übertarifliche Zulagen
Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterrabatten bei mehr als 800 namenhaften Marken wie z.B. Apple, adidas, Sixt u.v.m.
Attraktives Prämiensystem mit bis zu 300 € Bonuszahlung
Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen durch unsere GeAT Akademie

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