Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d)
"Flache Hierarchien, tolles Teamwork, ein offenes Ohr für die Pflege - im ZfP macht interdisziplinäres Arbeiten echt Spaß!"
Caroline K., Gesundheits- und Krankenpflegerin im ZfP Emmendingen
Unser Zentrum ist eine wachsende Gesundheitseinrichtung mit fünf Fachkliniken, zahlreichen dezentralen psychiatrischen Versorgungsangeboten, einer Klinik für Forensische Psychiatrie & Psychotherapie sowie einem Psychiatrischen Fachpflegeheim, einer Therapeutischen Wohngruppe und einem ambulanten Pflegedienst.
Mit unseren rund 1.700 Mitarbeitenden decken wir das gesamte Versorgungsspektrum der Erwachsenenpsychiatrie ab und verbessern die Lebensqualität psychisch erkrankter Menschen durch individuelle Behandlung und Betreuung.
Als öffentlicher Arbeitgeber bieten wir Ihnen mehr als einen sicheren Job. Dank flexibler Arbeitszeitmodelle, fairer Vergütung, zahlreicher Weiterbildungsmöglichkeiten und umfassendem Betrieblichen Gesundheitsmanagement erwartet Sie ein exzellentes Arbeitsumfeld.
Für unsere Station 72 suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser Team!
Klinik für Alterspsychiatrie und Psychotherapie, 80%-100% | Schwangerschafts-/ Elternzeitvertretung | Jobsharing möglich
- Unterstützung der Stationsleitung bei der Führung, Organisation und Koordination der Arbeitsabläufe der Station
- Vertretung der Stationsleitung bei Abwesenheit in allen Aufgaben, z.B. Dienstplanerstellung, Durchführen der Teambesprechungen und Teilnahme an Leitungsbesprechungen
- Pflegerische Versorgung unserer Patient*innen sowie Koordination von pflegerischen Abläufen
- Einarbeitung neuer Mitarbeitenden
Was Sie mitbringen sollten
- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einer psychiatrischen Einrichtung
- Abgeschlossener Weiterbildungslehrgang zur Leitung des Pflegedienstes einer Station oder Bereitschaft zur Teilnahme
- Pädagogische Fähigkeiten, Organisations-, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie Motivation zur kontinuierlichen Fortbildung
- Rahmenbedingungen: Sicherheit eines Tarifvertrags und faire Vergütung nach TV-L | Großzügige betriebliche Altersvorsorge (VBL) | Wunschdienstplan | Strukturiertes Ausfallmanagement | Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Arbeitsumfeld: Patientenorientierte und kollegiale Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team | Spannende und abwechslungsreiche Arbeitstage | Wertschätzendes, familiäres Miteinander auf Augenhöhe | Regelmäßige Teamsupervisionen zur Evaluation unserer Arbeit
- Gesundheit & Benefits: Hansefit | Günstige Nutzung unserer Sportplätze | Massage | Yogakurse | Corporate benefits | Deutschlandticket als Jobticket
- Familienfreundliches Unternehmen: Gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben | Kinderferienbetreuung | Unterstützung für Mitarbeitende mit pflegebedürftigen Angehörigen
- Standort: Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr | Kostenlose Parkplätze | Kantine und Kaffeehaus
Nähere Auskünfte gibt Ihnen gerne Herr Schopferer, Stv. Pflegedirektor und Pflegedienstleiter, unter Tel. 07641/461-3040.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 04.05.2025
Die Stelle ist zunächst als Schwangerschafts-/Mutterschutzvertretung befristet. Im Anschluss besteht die Option auf Übernahme der geplanten Elternzeitvertretung.
Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Frauen besonders.
Die Stelle kann grundsätzlich im Jobsharing durch zwei Personen besetzt werden. Bewerben Sie sich gerne allein und bekunden Sie Ihr Interesse im Motivationsschreiben oder gleich als Tandem mit Ihrer Vorstellung zur gemeinsamen Co-Leitung.
Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche Gründe nicht entgegenstehen.
Neubronnstraße 25
79312 Emmendingen