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BEZ
Bezirksamt Spandau von Berlin Abt. PersFinWiFö - PS II Abr.-

Hausmeister/in (m/w/d) an der Zeppelin-Grundschule - befristet

Vor 4 Monaten veröffentlicht
Teilzeit
Berlin
Befristet
Vor Ort
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Unser Stellenangebot

BEZIRKSAMT SPANDAU VON BERLIN

Wir im Bezirksamt Spandau sind ein Team mit über 2.000 Beschäftigten und kümmern uns um zahlreiche Anliegen der Spandauerinnen und Spandauer und sind somit an vielen wichtigen Lebensthemen der Menschen im Bezirk beteiligt. Wir gestalten die Heimat von über 257.000 Menschen für mehr Lebensqualität und haben vielfältige Aufgaben in den verschiedensten Arbeitsbereichen.

Wenn auch Sie mitgestalten möchten, dann kommen Sie in unser Team vom Bezirksamt Spandau!

Das Bezirksamt Spandau von Berlin - Schul- und Sportamt - Havelufer-Quartier, Streitstraße 9, 13587 Berlin sucht

ab 01.09.2025, befristet gemäß § 14 Abs. 1 Nr. 3 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) für die Dauer der Vertretung während eines ruhenden Arbeitsverhältnisse, Personal (m/w/d) für das Aufgabengebiet als

Hausmeister/in (m/w/d) an der Zeppelin-Grundschule - befristet bis zum 31.01.2028

KENNZIFFER

101/2025

ARBEITSZEIT

Vollzeit mit 39,4 WoStd.;

Teilzeit, wenn sich im Verfahren

geeignete Konstellationen ergeben

BEWERBUNGSFRIST

23.04.2025

ENTGELT: Brutto bei Vollzeit:

2.500-3.098 E4*-ohne einschlägige handwerkliche Ausbildung

2.618-3.230 E5*-mit einschlägiger handwerklicher Ausbildung

*je nach persönlicher Voraussetzung

EINSATZORT: Zeppelin-Grundschule, Am Heidebergplan 3-4, 13591 Berlin

IHR AUFGABENGEBIET
  • Ausführung aller mit dem Unterricht und Schulbetrieb zusammenhängenden Arbeiten nach Anweisung der Schulleitung sowie des Schul- und Sportamtes gemäß der Dienstanweisung für Schulhausmeister/innen. Der Einsatz erfolgt an der Zeppelin-Grundschule.

Eine zusätzliche Beschreibung können Sie dem Anforderungsprofil unter "weitere Informationen" entnehmen.

IHR PROFIL/ FORMALE VORAUSSETZUNGEN

  • Eine abgeschlossene mindestens dreijährige Berufsausbildung in einem einschlägigen handwerklichen Beruf (z.B. Tischler/in, Maler/in und Lackierer/in, Maurer/in, Gas- Wasseranlageninstallateur/in, Fliesenleger/in, Elektriker/in und Elektroniker/in der Fachrichtung Energie und Gebäudetechnik) oder mindestens einjährige Tätigkeit als (Schul-)Hausmeisterin oder als Hausmeister, bzw. Hausmeisterassistenz oder als Sportplatzwart/in, die nicht länger als zwei Jahre zurückliegt.
  • Unabdingbar ist die gesundheitliche Eignung für körperlich belastende Arbeiten (z.B. Transportarbeiten) sowie
  • verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C 1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen.
WIR BIETEN
  • interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit, in der Sie wichtige Lebensbereiche des Bezirks mitgestalten können
  • Weiterentwicklung der persönlichen Kompetenzen durch Fort- und Weiterbildung
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Sport- und Gesundheitsangeboten
  • kollegiales Arbeitsklima in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung
  • bis zu 30 Tage Erholungsurlaub in einem Kalenderjahr zzgl. 24. und 31.12. dienstfrei
  • jährliche Sonderzahlung
  • Hauptstadtzulage von bis zu 150,00 € monatlich
  • Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte

ANSPRECHPERSONEN

Rund um das Aufgabengebiet

Frau Müller ◼ Schul- und Sportamt - Zentrale Dienste ◼ +49 (0)30 90279-2236

Rund um das Bewerbungsverfahren

Frau Wallot ◼ Personalmanagement ◼ +49 (0) 30 90279-3412

ERFORDERLICHE BEWERBUNGSUNTERLAGEN

1. Bewerbungsanschreiben (mit vollständiger Anschrift, Telefonnummer und E-Mail-Adresse)
2. Lebenslauf (tabellarisch und lückenlos)
3. Nachweis über die geforderte Qualifikation
4. Aktuelles Arbeitszeugnis bzw. aktuelle dienstliche Beurteilung
5. ggf. unterschriebene Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht, wenn Sie bereits im öffentlichen Dienst arbeiten

Interesse? Dann direkt auf "Jetzt bewerben!" klicken und Bewerbung absenden!

Bitte beachten Sie, dass in der Regel erst nach Ablauf der Bewerbungsfrist Ihre Unterlagen geprüft und ausgewertet werden.

Sollte Ihnen keine aktuelle Beurteilung bzw. kein aktuelles Zwischen- oder Arbeitszeugnis vorliegen, bitten wir Sie dieses zu beantragen und in Ihrem Bewerbungsschreiben darauf hinzuweisen.

Bewerbende, die bereits im öffentlichen Dienst tätig waren/sind, fügen zudem bitte eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte bei.

Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen mit vollständig vorliegenden Unterlagen berücksichtigt werden können.

Die vollständigen Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache einzureichen.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen wird um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss gebeten. Weitere Informationen erhalten Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

HINWEISE

Bewerbungen von Frauen sind aufgrund einer bestehenden Unterrepräsentanz ausdrücklich erwünscht und werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen von schwerbehinderten bzw. ihnen gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt. Bitte entsprechenden Nachweis beifügen.

Bewerbungen von Personen mit Migrationsgeschichte, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.

Über Ihre Bewerbung freuen wir uns unabhängig von Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihrem Alter, Ihrer Weltanschauung, geschlechtlichen Orientierung und Lebensform.

Im Rahmen dieser Stellenbesetzung kann es zu einem mehrstufigen Auswahlverfahren ko

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Die vollständige Stellenbeschreibung und weitere Informationen zum Angebot entnehmen Sie bitte der am Ende dieser Seite hinterlegten Internetadresse. Sie finden diese im Bereich "Informationen zur Bewerbung" unter "gewünschte Bewerbungsarten".

Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.
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