Sachgebietsleiter (m/w/d) im Bereich Straßenunterhalt | Neu-Ulm | meine.jobs
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Stadtverwaltung Neu-Ulm

Sachgebietsleiter (m/w/d) im Bereich Straßenunterhalt

Vor 2 Monaten veröffentlicht
Vollzeit
Neu-Ulm
Unbefristet
Vor Ort
Jetzt bewerben
Unser Stellenangebot

Die Stadt Neu-Ulm sucht ab ca. November 2025 für den Baubetriebshof:

Sachgebietsleiter (m/w/d) im Bereich Straßenunterhalt

Vergütung: Entgeltgruppe 9b TVöD

Arbeitszeit: Vollzeit

Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche

Ihre Aufgabenschwerpunkte
  • Leitung des Sachgebiets Straßenunterhalt mit derzeit 21 Beschäftigten in den Bereichen der Straßenunterhaltung von Stadtstraßen, Wegen und Plätzen und der Einsatzleitung von Verkehrssicherungsmaßnahmen
  • Strategische Fortentwicklung des Aufgabengebiets, Entwicklung und Umsetzung neuer Projekte
  • Erstellung der anfallenden Leistungsverzeichnisse
  • Einsatzleitung im Winterdienst
  • Betreuung eines Auszubildenden im Ausbildungsberufs des Straßenwärters
  • Bearbeitung der im Sachgebiet eingehenden Anfragen
Anforderungsprofil
  • Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Straßenbau, Straßenwärterei, Tief- oder Hochbau mit entsprechendem Meister- oder Technikertitel und idealerweise mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung
  • Ausbildereignungsprüfung (AEVO-/AdA-Schein) oder die Bereitschaft zur Ableistung der Prüfung und Kenntnisse in der Betreuung und Führung von Auszubildenden
  • Fachwissen im Bereich des Straßenunterhalts
  • Selbständiges, eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten
  • Zuverlässigkeit, Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfähigkeit
  • Offene und wertschätzende Art, freundliches Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit
  • Hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft (auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten)
  • Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen und die Bereitschaft, sich in stadtinterne Programme einzuarbeiten
  • Führerschein der Klasse B

Unser Angebot an Sie:

  • Eine Eingruppierung in der Entgeltgruppe 9b TVöD (von 3.566,89 € bis 5.018,11 € je nach einschlägiger Berufserfahrung)
  • Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell) und Telearbeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
  • Tarifliche Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld), leistungsorientierte Bezahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung)
  • Vergünstigtes Jobticket für die Nutzung öffentlicher Nahverkehrsmittel sowie Gewährung eines Zuschusses
  • Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gesundheitsförderung durch ein umfassendes Gesundheitsprogramm
  • Krisensicherer Arbeitsplatz
Ansprechpartner

Personalrechtliche Fragen:
Frau Kügler, Abteilung Personaldienste
Tel.-Nr. 0731/7050-6501

Fachliche Fragen:
Herr Lucas, Abteilung Baubetriebshof
Tel.-Nr. 0731/7050-6610

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 04.04.2025.

Ergebnisliste