Hauswirtschafter/in
Ausbildung zurzum Hauswirtschafterin (w/m/d)
Bei der Stadt Northeim sind zum 01.08.2025 zwei Ausbildungsstellen im Berufsbild Hauswirtschafter*in (w/m/d) zu besetzen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit einer Teilzeitausbildung. Schul- und Lehrgangszeiten sind jedoch vollumfänglich wahrzunehmen.
Anzahl der Ausbildungsplätze: 2- einmal Beginn im 1. Ausbildungsjahr (3-jährige Ausbildung)
- einmal Beginn im 2. Ausbildungsjahr (2-jährige Ausbildung)
Einstellungstermin: 01.08.2025
Ausbildungsdauer: 2 bzw. 3 Jahre
Bewerbungsfrist: bis 13.04.2025
Einstellungsvoraussetzungen für den Beginn im 1. Ausbildungsjahr
- mindestens ein guter Hauptschulabschluss
Einstellungsvoraussetzungen für den Beginn im 2. Ausbildungsjahr
- erfolgreicher Abschluss der einjährigen Berufsfachschule Hauswirtschaft und Pflege - Schwerpunkt Hauswirtschaft oder Schwerpunkt persönliche Assistenz (oder)
- erfolgreicher Abschluss der zweijährigen Berufsfachschule Ernährung, Hauswirtschaft und Pflege (oder)
- erfolgreicher Abschluss der zweijährigen Berufsfachschule Sozialassistent_in (m/w/d) - Schwerpunkt persönliche Assistenz
Alternative:
Trifft einer der folgenden Punkte auf die sich bewerbende Person zu:
- Fachhochschulreife / Hochschulreife (oder)
- abgeschlossene Berufsausbildung gem. Berufsbildungsgesetz
kann, auf gemeinsamen Antrag, die Ausbildungsdauer auf 2 Jahre verkürzt werden. Auch in diesem Fall würde direkt im zweiten Lehrjahr begonnen werden.
- all die Vorzüge des öffentlichen Dienstes, wie flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, ein betriebliches Gesundheitsmanagement nebst Gesundheitsbonuszahlungen und weiteren Maßnahmen sowie eine tarifliche** Jahressonderzahlung.
Ausbildungsverlauf:
· betriebliche Ausbildung im Jugend- und Gästehaus Northeim,
· Berufsschulunterricht in Göttingen,
· Zwischen- und Abschlussprüfungen.
Ausbildungsinhalte:
Während der Berufsschule werden die im praktischen Ausbildungsteil erworbenen Kenntnisse theoretisch aufgearbeitet. Im Wesentlichen beinhalten sie:
· Arbeitsorganisation,
· Arbeitsschutz und Umweltschutz,
· Hausreinigung und Pflege,
· Techniken der Nahrungszubereitung,
· Kostenrechnung, Qualitätssicherung,
· Gestaltung und Pflege von Räumen,
· Service und Kundenorientierung,
· Hauswirtschaftliche Betreuungsleistungen.
Weitere Details zu der Ausbildung können der Internetseite der Niedersächsischen Landwirtschaftskammer entnommen werden:
Vergütung:
Die Ausbildungsvergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD).
Aktueller Stand:
· 1. Ausbildungsjahr 1.218,26 €
· 2. Ausbildungsjahr 1.268,20 €
· 3. Ausbildungsjahr 1.314,02 €
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 13.04.2025 ausschließlich über unser Karriereportal unter bewerbung.northeim.de
Bitte beachten Sie:
· Die weitere Kommunikation in diesem Verfahren erfolgt digital. Überprüfen Sie daher regelmäßig Ihr E-Mail-Konto und Ihren Spam-Ordner um sicherzustellen, dass keine wichtigen Nachrichten verloren gehen.
· Die Stadt Northeim ist bestrebt, bestehende Unterrepräsentanzen der Geschlechter abzubauen und wird dies bei der Personalauswahl berücksichtigen.
· Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
· Es wird darauf hingewiesen, dass seitens der Stadt Northeim keine Reisekosten im Rahmen des Bewerberauswahlverfahrens übernommen werden.
Das sollten Sie darüber hinaus wissen:
Die Stadt Northeim ist seit dem 30.09.2022 nach dem audit berufundfamilie zertifiziert.
Ansprechpersonen:
Für allgemeine Fragen zu der Ausschreibung wenden Sie sich bitte an:
Herrn Christian Pudlitzke - Abteilung 1.2 Personal, Organisation
Fon: 05551 966-122
Für fachliche und inhaltliche Fragen zum Berufsbild wenden Sie sich bitte an:
Frau Marieluise Radleff - Abteilung 1.4 Jugend- und Gästehaus
Fon: 05551 8672