Sachbearbeitung (m/w/d) der Laufbahngruppe 2.1 im Dezernat 44 - Landesfamilienbüro Schleswig
Im Landesamt für soziale Dienste Schleswig-Holstein, am Dienstsitz Schleswig, ist ab 01.06.2025 eine Stelle als
Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter der Laufbahngruppe 2.1 für die Ausführung des Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetzes im Dezernat 44 „Landesfamilienbüro Schleswig“ (m/w/d)
auf Dauer in Voll- oder Teilzeit zu besetzen.
Über unsDas Landesamt für soziale Dienste Schleswig-Holstein (LAsD) ist eine dem Ministerium für Soziales, Jugend, Familie, Senioren, Integration und Gleichstellung des Landes Schleswig-Holstein zugeordnete Landesoberbehörde mit derzeit über 400 Mitarbeitenden an den Dienstsitzen in Neumünster, Heide, Lübeck und Schleswig. Soziale Aufgabenbereiche und die Begleitung der Menschen in Schleswig-Holstein in verschiedenen Lebensbereichen sind für die Arbeit des LAsD prägend.
Für das Tätigkeitsfeld „Leistungen für junge Familien (Elterngeld)“ suchen wir tatkräftige Unterstützung. Sie wünschen sich eine ausgewogene Mischung aus PC-Arbeit, internen und externen Kontakten? Sie haben Freude an der Ausführung von Gesetzen und Richtlinien und mögen den Umgang mit Menschen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ihre Aufgaben- Sicherstellung der rechtlich einwandfreien Bearbeitung von Anträgen auf Feststellung des Elterngeldes vom Antragseingang bis zur Bescheiderteilung
- Stichprobenprüfung und Zahlungsfreigabe der von den Mitarbeitenden (Lauf-bahngruppe 1.2) entschiedenen Elterngeldfälle
- Unterstützung der Mitarbeitenden (Laufbahngruppe 1.2) bei komplexeren,
- schwierigen Fällen in der Sachbearbeitung
- Klärung sonstiger schwieriger verfahrensrechtlicher Fragen sowie Rechtsfragen
- Abhilfeprüfungen in Widerspruchsverfahren, Fertigung von Abhilfe- und
- Ausführungsbescheiden
- Beratung und Information der Bürgerinnen und Bürger, Arbeitgeber und Interessenvertretungen in problematischen Fällen (Elterngeld, Elternzeit)
Ferner obliegt Ihnen die fachliche Weisungsbefugnis für mehrere Sachbearbeitende der Laufbahngruppe 1.2.
Das Bringen Sie mitVoraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:
- Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung Allgemeine Dienste oder der erfolgreiche Abschluss des Qualifizierungslehrgangs II oder eine gleichwertige Ausbildung mit Verwaltungserfahrung und Kenntnissen im Verwaltungs- und Verfahrensrecht, um entsprechende Tätigkeiten ausüben zu können
- gute Auffassungsgabe und Urteilsfähigkeit, Lernbereitschaft und geistige Beweglichkeit
- selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Sorgfalt und Gewissenhaftigkeit
- Entscheidungsfreude, Durchsetzungsvermögen sowie Verantwortungsbereitschaft
- Fähigkeit zur differenzierten mündlichen und schriftlichen Darstellung
- Organisationsfähigkeit, Kooperationsfähigkeit und soziale Kompetenz
Für die Bewerbung von Vorteil sind:
- Kenntnisse im Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz
- Kenntnisse im Steuer-, Ausländer-, Sozial- und Arbeitsrecht sowie im
- Sozialgesetzbuch I und X
- Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit
- Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Medien
Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 11 SHBesG erreicht werden. Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis erfolgt bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung nach der Entgeltgruppe 9b TV-L.
Darüber hinaus bieten wir:
- eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
- flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
- gute Weiterbildungsmöglichkeiten
- ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
- Zuschuss zum ÖPNV-Ticket (Jobticket)
- Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz
- Firmenfitness (EGYM Wellpass)
Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.
Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.
Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.
Jetzt bewerben!Die Auswahlgespräche sind für die 16. Kalenderwoche 2025 vorgesehen.
Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.
Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen entnehmen.
Für beamten- oder tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Herr Fischer (nicolas.fischer@lasd.landsh.de oder 04321-913/654) gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wen-den Sie sich bitte an die Dezernatsleitung, Herrn Danczak (thomas.danczak@lasd.landsh.de oder 04621-806/59).
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass auf die Übersendung von Eingangsbestätigungen verzichtet wird.