Mitarbeiter Quartiersmanagement Schwerpunkt Mietergremien (w/m/d)
Seit hundert Jahren setzen wir uns als eines der größten kommunalen Wohnungsunternehmen Berlins für eine verantwortungsvolle Stadtentwicklung ein. Heute sind wir das Zuhause für über 140.000 Mieterinnen und Mieter und Arbeitgeberin unserer rund 1.500 Mitarbeitenden. Mit unseren Töchtern degewo Gebäudeservice, degewo Technische Dienste, gewobe und degewo netzWerk bilden wir ein starkes Team, mit dem wir den Menschen in unserer Stadt einen nachhaltigen, bezahlbaren und liebenswerten Raum zum Leben geben.
Seien Sie Teil unseres Teams, gestalten Sie die Zukunft der Stadt mit und unterstützen Sie uns dabei, einen gesellschaftlichen Mehrwert für Berlin zu leisten.
Ihre Aufgaben- Koordination: Sie organisieren und begleiten die Wahlen des Mieterrats und der Mieterbeiräte und sind Ansprechperson für deren Anliegen. Zudem konzipieren und koordinieren Sie Informationsveranstaltungen und Schulungen, um den Austausch zwischen den Mietergremien untereinander und degewo zu fördern.
- Kommunikation: Sie sorgen für einen reibungslosen Informationsfluss zwischen den Mietergremien und dem Unternehmen und unterstützen den Mieterrat in seinen Aufgaben. Darüber hinaus koordinieren Sie übergeordnete Themen der Mieterbeiräte und erstellen regelmäßige Berichte.
- Partizipation & Beteiligung: Sie unterstützen bei der Konzeption und Umsetzung von Beteiligungsmaßnahmen in Bau- und Sanierungsprojekten. Zudem organisieren Sie Workshops sowie Veranstaltungen mit Mietenden, um Ergebnisse aus Beteiligungsprozessen in die Planung einfließen zu lassen.
- Qualifikation: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Immobilienwirtschaft, Stadt- und Regionalplanung, Geografie oder Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Berufserfahrung: Sie bringen einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Bürgerbeteiligung, Quartiersentwicklung oder Mieterkommunikation mit. Zudem haben Sie Erfahrung in der Arbeit mit zivilgesellschaftlichen Gruppen und Stakeholder.
- Fachkenntnisse: Im Umgang mit MS Office-Programmen sind Sie versiert und beherrschen die deutsche Sprache auf mindestens C1 Niveau.
- Persönlichkeit: Sie arbeiten gern im Team und überzeugen mit Ihrer Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit. Darüber hinaus bringen Sie Interesse an Prozessen und digitalen Tools mit.
- Vergütung & Extras: Wir vergüten nach dem wohnungswirtschaftlichen Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Zudem bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge, eine private Unfallversicherung, erfolgsabhängige Sonderprämien und 50% Zuschuss zum BVG- oder Deutschland-Ticket.
- Harmonie zwischen Beruf, Familie & Freizeit: Unsere Vollzeit Woche beträgt 37 Stunden in einem flexiblen Gleitzeitmodell mit der Möglichkeit bis 50% mobil zu arbeiten. Auf 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24.12. + 31.12. können Sie sich freuen, drei weitere Urlaubstage können Sie durch Entgeltumwandlung erhalten.
- Gesundheitsförderung & Wohlbefinden: Ihr Arbeitsplatz ist modern und ergonomisch mit höhenverstellbaren Tischen ausgestattet. Dazu bieten wir eine Dienstradförderung mit JobRad sowie verschiedene Gesundheitsangebote wie die Grippeschutzimpfung, medizinische Vorsorgeuntersuchungen und Yoga-Kurse. In unserer Kantine erwartet Sie ein abwechslungsreiches subventioniertes Frühstücks- und Mittagsangebot.
- Berufliche Perspektiven & Fortbildungen: Wir begleiten Sie auf Ihrem persönlichen Karriereweg und unterstützen Sie mit guten Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten.
- Unsere Unternehmenswerte & Firmenkultur: Egal ob Teamevent, Mitarbeiterfeste oder Sportveranstaltungen - bei uns wird eine echte Wir-Kultur gelebt. Darauf sind wir besonders stolz: Unsere durchschnittliche Betriebszugehörigkeit beträgt 13 Jahre.
- Weitere Pluspunkte, die auf Sie warten: Als kommunales Wohnungsunternehmen bieten wir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz im Herzen von Berlin. Sie profitieren von Vergünstigungen für vielfältige Angebote mit unseren Corporate Benefits und können das umfangreiche Beratungs- und Betreuungsangebot des pme-Familienservices in Anspruch nehmen.
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Senden Sie diese bitte über unser Onlineformular und klicken dafür den Button "Jetzt bewerben"!
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
degewo AG
Maria Bergmann
T: 030 26485 4113