Hilfeplanung in der Eingliederungshilfe nach dem SGB IX für Kinder (m/w/d)
Beim Landkreis Oldenburg ist im Amt für Teilhabe und Soziale Sicherung zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgender Arbeitsplatz zu besetzen:
Hilfeplanung in der Eingliederungshilfe nach dem SGB IX für Kinder im Elementarbereich (m/w/d)Entgeltgruppe S 12 TVöD-SuE, unbefristet, Teilzeit 24 Std./Wo.
Der Landkreis Oldenburg liegt links der Weser südlich der Städte Bremen und Oldenburg.
Hervorragende Verkehrsanbindungen, eine gute Infrastruktur und Ortschaften mit anerkannt hohen Wohn- und Freizeitwerten sowie die reizvolle landschaftliche Vielfalt mit ausgezeichneten Wander- und Radwandermöglichkeiten bestimmen seine besondere Attraktivität und stehen für Lebensqualität im ländlichen Raum. Das dichte Autobahnnetz bietet zahlreiche gut erreichbare Wirtschaftsstandorte.
Dienstort ist die Kreisstadt Wildeshausen, gelegen im landschaftlich reizvollen Naturpark Wildeshauser Geest. Die Stadt Wildeshausen verfügt über eine gute Infrastruktur mit allen wesentlichen Einrichtungen einer Kreisstadt. Weiterführende Schulen sowie attraktive Freizeit- und Sportmöglichkeiten sind am Ort vorhanden. Das Kreishaus ist verkehrsgünstig am Ortseingang der Stadt Wildeshausen gelegen.
Welche Aufgaben kommen auf Sie zu?
In einem modernen, multiprofessionellen Team sind Sie zuständig für die Bedarfsfeststellung für Kinder mit (drohenden) Behinderungen im Elementarbereich. Zu Ihrem Aufgabenbereich gehört die pädagogische Hilfeplanung auf Grundlage der ICF, die Zielvereinbarung und die fortlaufende Wirksamkeitskontrolle der eingesetzten Maßnahmen und Hilfsmittel. Sie erstellen Gesamt- und Teilhabepläne, koordinieren gemeinsam mit der Leistungssachbearbeitung das Helfernetzwerk, führen Gesamt- und Teilhabeplankonferenzen durch und wirken aktiv bei der Umsetzung des Bundesteilhabegesetzes in der hiesigen Verwaltung mit.
Auch beraten Sie Eltern auf Grundlage der Eingliederungshilfe nach dem SGB IX und angrenzender Rechtsgebiete, hospitieren im Lebensraum der Kinder, bringen sich aktiv in die Netzwerk- und Kooperationsarbeit mit den Leistungserbringern ein und geben Impulse für erforderliche Veränderungen der Angebotslandschaft im Sozialraum.
Eine Veränderung der Aufgabenzuordnung bleibt vorbehalten.
- ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Kindheitspädagogik, Sozialen Arbeit bzw. Sozialpädagogik, Sonderpädagogik oder Heilpädagogik (Diplom/Bachelor) ggf. mit erforderlicher staatlicher Anerkennung oder ein vergleichbarer für die Wahrnehmung des Arbeitsplatzes zweckdienlicher Studienabschluss
Sie müssen im Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B sein. Wir freuen uns, wenn Sie die Bereitschaft mitbringen, Ihren Privat-Pkw für dienstliche Zwecke gegen entsprechende Entschädigung einzusetzen, sofern aus dem Pool der zur Verfügung stehenden Dienstfahrzeuge kein Fahrzeug bereitsteht.
Darüber hinaus wünschen wir uns- Kenntnisse und praktische Erfahrungen Behinderungen in der Eingliederungshilfe für Menschen mit
- Kenntnisse im Bereich der Elementarpädagogik und Entwicklungspsychologie
- Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Gesprächsführung mit Kindern und Eltern
- Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Sozialleistungsrecht bzw. die Bereitschaft, sich in relevante Gesetzestexte einzuarbeiten
- Eigenverantwortlichkeit, Teamfähigkeit sowie eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
- sicheres, ruhiges Auftreten und Handeln, auch in problematischen Gesprächssituationen, Verhandlungsgeschick, Eigeninitiative und Belastbarkeit gute Kenntnisse im Umgang mit der angewandten Standardsoftware (Office 2016)
- eine unbefristet zu besetzende Teilzeitstelle der Entgeltgruppe S 12 TVöD-SuE im Umfang von 24 Wochenstunden
- 30 Tage Jahresurlaub (bei 5 Arbeitstagen-ansonsten anteilig), Regenerationstage und die Möglichkeit Arbeitszeitguthaben flexibel durch Freizeitausgleich abzubauen. Heiligabend und Silvester sind zusätzlich arbeitsfreie Tage
- eine jährliche Sonderzahlung und Leistungsprämie sowie für TVöD-Beschäftigte eine Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst
- eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen Verwaltung für die Sie eine fundierte Einarbeitung erhalten
- Fortbildungsmöglichkeiten zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen
- ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
- gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle und der grundsätzlichen Möglichkeit zur mobilen Arbeit bzw. Arbeit im Homeoffice sowie eine kindgerechte Betreuung Ihrer Kinder in unserer betriebseigenen Kinderkrippe und Kindertagespflegestelle Lütte Lü
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit einem Firmenfitnessangebot, einem vergünstigten Jobticket und dem Dienstrad-Leasing sowie arbeitsmedizinische Vorsorge und diversen Betriebssportangeboten
- eine eigene Kantine im Kreishaus mit vielfältiger Auswahl
- kostenlose Parkmöglichkeiten am Kreishaus einschließlich zweier Tiefgaragen und E-Ladesäulen sowie einer guten Anbindung an den ÖPNV mit direkten Verbindungen nach Oldenburg, Bremen und Vechta
Frauen - Männer - Menschen anderer geschlechtlicher Identität (divers): Unser Ziel ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Uns ist es wichtig, dass alle Menschen gerne bei uns arbeiten und sich wohl fühlen. Wir begrüßen deshalb ausdrücklich Bewerbungen jeglichen Geschlechts. Zum Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes werden Bewerbungen von Männern besonders begrüßt.
Eine Behinderung ist kein Hindernis für Ihre Einstellung bei uns. Im Gegenteil: Bewerbungen von Schwerbehinderten und schwerbehinderten Menschen Gleichgestellten werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Der Landkreis Oldenburg schätzt kulturelle Vielfalt und wünscht sich Bewerbende, die dazu beitragen.
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Caroline Böye, Tel.: 04431/85-685, oder Herr Patrick Bröcker, Tel.: 04431/85-701, sehr gerne zur Verfügung.
Dann nehmen wir Ihre Bewerbung gerne bis zum 02.03.2025 ausschließlich online über unser Bewerberportal im Internet unter www.oldenburg-kreis.de entgegen.
Ihre aussagekräftige Bewerbung sollte Ihr persönliches Anschreiben, Ihren Lebenslauf sowie Ihre relevanten Abschluss- und Arbeitszeugnisse bzw. dienstlichen Beurteilungen enthalten.