Ihr Aufgabenbereich

Information von Arbeitgeberinnen und Arbeitnehmerinnen zu Förderleistungen und entsprechenden Antragsverfahren im Rahmen des SGB IX
individuelle Beratung bzw. psychosoziale Betreuung und Krisenintervention schwerbehinderter und gleichgestellter Menschen
Erarbeitung fachdienstlicher Stellungnahmen, die im Rahmen von Verwaltungsverfahren Grundlage für eine Verwaltungsentscheidung sind
Information und Unterstützung schwerbehinderter bzw. gleichgestellter Arbeitnehmer*innen bei der Sicherung ihres Arbeitsverhältnisses im Auftrag des Inklusionsamtes u. a. zu Fragen der innerbetrieblichen Umsetzung oder der behinderungsgerechten Arbeitsplatzausstattung, zur Wiedereingliederung nach langer Erkrankung (BEM) oder Klärung von innerbetrieblichen Konflikten

Ihre Qualifikation

abgeschlossenes Studium (Diplom oder Master) im Bereich Sozialpädagogik bzw. Soziale Arbeit, Psychologie oder vergleichbarer Abschluss
psychosoziale und/oder arbeitspädagogische Zusatzqualifikation von Vorteil
Kenntnisse im Schwerbehinderten-, Arbeits-, Rehabilitations- und Sozialrecht
empathischer Umgang mit Menschen mit verschiedenen behinderungsbedingten Besonderheiten
sichere Anwendung der MS-Office Programme und des Dokumentationssystems 3In wünschenswert
mind. 3-jährige Beratungstätigkeit im Sozialbereich
Flexibilität und Mobilität (Führerschein Klasse 3/B)

Integrationsfachberater (m/w/d) für den Integrationsfachdienst