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Akzent Personaldienstleistungen GmbH
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Vorrichter (m/w/d)

Vor 22 Tagen veröffentlicht
Teilzeit
Halle
Unbefristet
Vor Ort
Jetzt bewerben
Unser Stellenangebot
Vorrichter (m/w/d)

Standort: Halle (Saale)
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche

Unser Angebot für Sie
Zum sofortigen Einstieg suchen wir Sie als Vorrichter (m/w/d) in Halle:

Darauf dürfen Sie sich freuen:

  • Unbefristete Festeinstellung in Voll- oder Teilzeit
  • Speziell für Sie ausgewählte Einsatzorte
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Feste Ansprechpartner für alle Anliegen
  • Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen
  • Regelmäßiges Mitarbeiterfrühstück zum Austausch
  • Kostenfreie Arbeitskleidung bei Bedarf
Das sind Ihre Aufgaben
  • Lesen von Isometrien, Zeichnungen und Plänen
  • Selbstständiges Fertigen von Rohr- und Formteilen sowie Halterungen anhand von Zeichnungen, Plänen und isometrischen Darstellungen
  • Rohrstücke zusammenpassen und ausrichten
  • Messen, Heften / Schrauben oder Kleben von Rohrleitungen
  • Montage sowie Demontage von Rohrleitungen und Konstruktionen

Das wünschen wir uns:

  • Berufserfahrung im Metallbau
  • erste Schweißerfahrung
  • räumliches Vorstellungsvermögen
  • gute Isometriekenntnisse
  • Selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit
  • Teamfähigkeit

Was Sie dafür tun müssen: Sich über einen der untenstehenden Kanäle bei uns bewerben. Nutzen Sie auch die Möglichkeit
der Schnellbewerbung über ihren Lieblingsmessenger an 01621066416.

Fragen? Melden Sie sich bei uns:

Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Christian Beau
Martinstraße 8
06108 Halle
Tel: 0345 97794012
Mail: christian.beau@akzent-personal.de
Web: www.akzent-personal.de/jobs-in-halle

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerberinnen, unabhängig
von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der
Bewerberinnen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.
Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte
achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn sie das Risiko als gering
einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen,
die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.

Abteilung(en): Metallbau und -industrie
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: BAP

Ergebnisliste