Consultant Personalvermittlung (gn) Bank- und Versicherungswesen
Gestalten Sie die Karrierewege der Finanzbranche - Werden Sie unser neuer Consultant für Personalvermittlung im Banken- und Versicherungswesen!
Sie sind auf der Suche nach einer herausfordernden Position, bei der sie ihr Fachwissen und ihre Erfahrung in der Personalvermittlung oder aus dem Banken- und Versicherungswesen unter Beweis stellen können?
Die Manpower Familie bietet ihnen die Möglichkeit, als Consultant im Bereich Personalvermittlung eine zentrale Rolle einzunehmen.
Betreuung und Beratung:
- Sie begleiten den gesamten Recruiting-Prozess, von der Anforderungsanalyse über die Kandidatenansprache bis hin zur Einstellung. Kandidatenakquise:
- Identifizierung und Ansprache qualifizierter Fachkräfte und Führungspersönlichkeiten über diverse Kanäle, inklusive Active Sourcing und Social Media. Kundenmanagement:
- Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen, insbesondere im Bank- und Versicherungswesen. Sie verstehen die Bedürfnisse unserer Kunden und entwickeln maßgeschneiderte Recruiting-Strategien.Bewerbermanagement:
- Sie führen Interviews, erstellen aussagekräftige Profile und begleiten die Kandidaten durch den gesamten Bewerbungsprozess.Marktanalysen:
- Sie behalten den Markt für kaufmännisches Personal in der Finanzbranche im Blick und erkennen Trends sowie Entwicklungen.
Erfahrung:
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personalvermittlung oder im Banken und Versicherungswesen oder eine abgeschlossene Ausbildung als Bank- oder Versicherungskaufmann oder PersonaldienstleistungskaufmannKommunikationsstärke:
- Hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen. Analytische Fähigkeiten:
- Sie haben ein gutes Gespür für den Markt, können Potenziale erkennen und strategisch nutzen. Eigeninitiative:
- Hohe Eigenmotivation und die Fähigkeit, selbstständig und ergebnisorientiert zu arbeiten. Sprachen:
- Deutsch fließend für eine reibungslose Kommunikation mit unseren Kunden und Kandidaten
Das wartet auf Sie:
- Faires Festgehalt: Wir berücksichtigen Zielgehaltsvorstellungen.
- Erfolgsorientierter Bonus: Dein finanzieller Erfolg kennt keine Grenzen.
- Strukturierte Einarbeitung: Ein erfahrener Onboarding Buddy begleitet dich.
- Hybrides Arbeiten: Nutze die Möglichkeit an mind. zwei Tagen pro Woche von daheim oder remote zu arbeiten.
- Welcome Day und Academy: Onboarding Veranstaltungen in unserem National Head Office und an einem unserer Standorte kombiniert mit E-Learning-Modulen sind Bestandteil deiner umfassenden Einarbeitung.
- Teamkultur:Flache Hierarchien, eine gelebte “Du”-Kultur und ein starker Teamgeist erwarten dich.
- Vergünstigungen: Profitiere von Angeboten namhafter Partnerunternehmen und nutze die Option bis zu 4 Job-Bikes zu leasen.
- Karrierechance: In einem weltweit agierenden Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Fortbildungs- und Coachingmöglichkeiten: Wir unterstützen deine Weiterentwicklung.
- Team- und Firmenevents: Wer gemeinsam wächst, feiert auch Erfolge!
Interessiert?
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Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.