Wir suchen Sie für unser Team!

440 technikbegeisterte Menschen gestalten bei SPIE Building Technology Automation & Traffic die Zukunft der Elektrotechnik neu - regional und bundesweit! Arbeiten Sie mit modernsten Technologien an nachhaltigen und umweltschonenden Projekten in den Geschäftsfeldern Elektrotechnik, Informationstechnik, Infrastruktur und Maschinen- & Anlagentechnik.

Sie haben Lust auf innovative Projekte?

Dann unterstützen Sie uns in Vollzeit als

Sachbearbeiter / Personalsachbearbeiter - Lohn- und Gehaltsabrechnung m/w/d

Unser Angebot

Sichere Zukunft: Unbefristete Anstellung in einem familienfreundlichen, krisensicheren und wachsenden Unternehmen mit starker Konzernunterstützung
Attraktives Gehalt: Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung, 13. Monatseinkommen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zuschuss zur Kinderbetreuung, vergünstigte Mitarbeiteraktien und vieles mehr
Flexibles Arbeiten: mobiles Arbeiten an 2 Tagen in der Woche + kurzer Freitag
Viele Urlaubstage: 30 Tage
Weiterbildung und Entwicklung: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in den unterschiedlichsten Bereichen sowie individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung u.a. im SPIE BTAT | Kolleg und der SPIE Akademie
Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
Gesundes Miteinander: Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Unterstützung Ihrer Gesundheit und Ihrem Wohlbefinden
Weitere Benefits: Teambuilding, Betriebsfeste, moderne Arbeitssicherheitskleidung, hochwertiges Werkzeug, Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)
Zukunft gestalten: Werden Sie Teil einer Erfolgsgeschichte und gestalten Sie mit Ihrer Expertise und Ihrem Engagement die Zukunft des Unternehmens mit

Ihre Aufgaben

Selbstständige und termingerechte Durchführung (inkl. Vor- und Nachbereitung) der monatlichen Entgeltabrechnung von unseren gewerblich Beschäftigten
Bearbeitung der Reisekostenabrechnungen unter Berücksichtigung der arbeits-, sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Bestimmungen
Pflege der Stammdaten und Durchführen des Melde- und Bescheinigungswesens
Erledigung von personalrelevanten administrativen Tätigkeiten, z. B. Führen und Pflegen der Personalakten sowie Überwachen von personalrelevanten Terminen
Erstellung von Statistiken und Auswertungen

Ihr Profil

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industrie- oder Bürokauffrau oder vergleichbar
Berufserfahrung oder Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnungen
Freude am Umgang mit Zahlen, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie Flexibilität