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advita Pflegedienst GmbH Zentrale

Pflegeassistent/ st. aner. Pflegehelfer (m/w/d) in Neschwitz

Vor 6 Tagen veröffentlicht
Teilzeit
Neschwitz
Unbefristet
Vor Ort
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Unser Stellenangebot

Für unsere neue Niederlassung in Neschwitz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegekraft (m/w/d) mit LG-1-Schein oder Pflegeassistenten/Staatlich anerkannte Pflegehelfer (m/w/d). Die Position ist in Teilzeit (30-35 Std./Woche) zu besetzen.

Ihr Aufgabenbereich
  • Ambulante Pflegeleistungen nach SGB XI:
  • Unterstützung bei der bedarfsgerechten aktivierender Grundpflege
  • Unterstützung bei der Mobilität und Mitwirkung an der Gesundheitsförderung und Prophylaxen
  • Unterstützung bei der Ernährung (z.B. Zubereitung von Mahlzeiten, Hilfe beim Essen)
  • Unterstützung bei der Freizeitgestaltung sowie Mitwirkung an der Durchführung von Angeboten (z.B. Ausflügen)
  • Aktive Teilnahme an kundenzentrierten Pflegevisiten und Fallbesprechungen
  • Pflegedokumentation mit dem Tablet
  • Hauswirtschaftliche Tätigkeiten im Rahmen der ambulanten Pflegetouren
  • Mitwirkung an der Biographiearbeit im Rahmen des Pflegeprozesses
Das bringen Sie mit
  • Abgeschlossene einjährige Ausbildung zum Pflegefachhelfer bzw. staatlich anerkannter Altenpflegehelfer/ Krankenpflegehelfer (Pflegeassistent m/w/d) oder
  • bereits erworbener LG-1-Schein (Behandlungspflege)
  • Führerschein Kl. B
  • Erfahrung in der Betreuung von älteren oder pflegebedürftigen Menschen von Vorteil
  • Empathie und Geduld im Umgang mit, auch demenziell erkrankten, Menschen
  • Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
  • Positive Lebenseinstellung und Freude am Umgang mit Menschen
  • Teamgeist, Empathie und Kommunikationsstärke
  • Gestaltungswillen und Umsichtigkeit

Was Sie bei uns erwartet

  • Anspruchsvolle Aufgaben und ein abwechslungsreiches Arbeitsgebiet
  • Attraktive Vergütung und Wertschätzung der Leistung
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter
  • Einspringprämie
  • Wechselschichtzulage
  • Familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann
  • Offene und lebendige Kommunikation
  • Entbürokratisierte Dokumentation
  • Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
  • 29 Tage Urlaub im Jahr
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie)

Zum Kursprogramm der advita-akademienext

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