Schmitt Engineering ist ein mittelständisches Unternehmen mit Hauptsitz in Erlangen.

Mit langjähriger Engineering Kompetenz in unterschiedlichen Branchen sind wir Partner der Industrie. Unsere Tätigkeiten erstrecken sich entlang der Prozesskette von der Planung und Projektierung über die Entwicklung und Konstruktion bis hin zur Fertigung, Montage und Inbetriebnahme.

Zur internen Festanstellung suchen wir SIE als Recruiter (m/w/d) & Employer Branding!
Kennziffer: 1113076F

Ihre Aufgaben

Funktionsübergreifende Zusammenarbeit mit der Fachabteilung Vertrieb zur zielorientierten Aussteuerung der Recruiting-Aktivitäten
Sichtung und Vorabbewertung von Bewerberprofilen sowie Herstellung und Durchführung von Erstkontakten
Active Sourcing auf verschiedenen Kanälen und Plattformen
Evaluierung bestehender Kanäle und Plattformen sowie Testen neuer Recruiting-Techniken, -Trends und -Tools
Automatisierung und Digitalisierung von Recruiting-Abläufen sowie permanente Anpassung von Suchstrategien und -prozessen
Erweiterung unseres Talente-Netzwerkes
Verantwortung für Reporting und Monitoring der Recruiting-Kennzahlen
Konzeptionierung und Weiterentwicklung der Arbeitgebermarke Schmitt Engineering sowie Erarbeitung von Personalmarketing
Content Creation in unseren sozialen/beruflichen Netzwerken

Ihr Profil

Abgeschlossenes Bachelorstudium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Recruiting oder vergleichbare Qualifikation / Ausbildung
Erste praktische Erfahrungen im geforderten Aufgabenbereich
Hohe Eigeninitiative, sorgfältige Arbeitsweise und lösungsorientierte Denk- und Handlungsweise
Starkes Interesse an der digitalen Transformation im HR-Bereich
Erste Kenntnisse im Umgang mit Bewerbermanagementsystemen und anderen HR-relevanten IT-Tools
Spaß an Kommunikation sowie Teamgeist
Interesse und Begeisterung für Technologie im Engineering ist von Vorteil
Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

Was Sie erwarten können:

Als inhabergeführtes Unternehmen sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber und sind seit 30 Jahren erfolgreich in der Engineering Branche tätig
Wir bieten eine umfangreiche Einarbeitung in einem sympathischen und fachlich versierten Team
Homeoffice-Möglichkeit nach Absprache 1-2 Tage pro Woche
30 Tage Urlaub
Vertrauensarbeitszeit
Langfristige Perspektive durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Ein familiäres sowie herzliches Miteinander
Regelmäßige Mitarbeiterevents

Zu Beginn Ihrer Tätigkeit arbeiten wir Sie intensiv in unsere Engineering-Dienstleistungen und
Prozesse ein.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie uns bitte Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Wir freuen uns auf Sie!