IFAK e. V.

Koordinierungs- und Beratungsfachkraft

für das ESF Plus Projekt: # WEGEweisend- abgesichert & eingebunden ins Alter

im Kooperationsverbund aller Bochumer Seniorenbüros und der Jüdischen Gemeinde

in Teilzeit gesucht.

Das ESF+ Projekt spricht aktiv Bochumer Bürger*innen ab 60 Jahren an. Immer mehr Menschen beginnen frühzeitig darüber nachzudenken, wie und wo sie ihr Leben im Alter verbringen wollen - dann, wenn noch genug Zeit vorhanden ist, die Weichen zu stellen. Im Projekt werden gemeinsam Strategien zu entwickeln, um Menschen abgesichert und eingebunden ins Alter zu begleiten, unter Mitarbeit der im Projekt qualifizierten Lotsen und Lotsinnen, welche in den jeweiligen Bochumer Stadtteilen ansprechbar sind. Zur Projektkoordination gehören die Zusammenarbeit mit dem Seniorenbüro Süd, die Unterstützung der Lotsen und Lotsinnen bei ihrer ehrenamtlichen Tätigkeit sowie die Planung und Vorbereitung neuer offener Angebote für die Zielgruppe 60+.

Die IFAK e.V. ist seit 2023 aktiv an dem Projekt beteiligt, gesucht wird eine Projektkoordination, die die Beteiligung ab Januar 2025 weiterführt.

AUFGABEN

· Projektkoordinierung der Maßnahmen und Prozesse in Absprache und Zusammenarbeit mit Kooperationsnetzwerk

· Beratung der Adressat*innen zu den Themen soziale Teilhabe, Ehrenamt und finanzielle Absicherung im Bezirk "Bochum Süd"

· Ausbau eines professionellen Netzwerks zum Thema der finanziellen Absicherung im Alter durch Einbindung von Expert*innen (Jobcenter etc.)

· Qualifizierung und Begleitung von 3-5 Stadtteillotsen in Bochum Süd, welche durch aufsuchende Angebote eine „Türöffnerfunktion“ zu den Communities einnehmen sowie Begleitung der bereits beteiligten Lotsen in ihrem Ehrenamt

· modellhafte Einbindung eines lokalen Unternehmens ins Netzwerk, mit den Zielen, (a) neue Lösungsansätze für sozialversicherungspflichtige Beschäftigungen nach der Erwerbsphase zu finden und (b) eine standardisierte Beratung als Schlüsselprozess über die betriebliche Sozialarbeit/MAV für Menschen ab 60 im Unternehmen zu verankern.

· Evaluation der Beratungsleistungen in den modellhaft einbezogenen Unternehmen

· Dokumentation, Berichtswesen, Öffentlichkeitsarbeit

ANFORDERUNGEN

· eine/n Diplom-Sozialarbeiterin / Sozialpädagogin / Erziehungswissenschaftlerin / Erzieherin / Sozialwissenschaftler*in abgeschlossenes Hochschulstudium (Staatsexamen, Diplom, Magister, Master o.ä.) mit Berufserfahrung

Beratung / Begleitung von (Migranten-) Familien in unterschiedlichen Problemlagen
hohes Engagement
selbständige Arbeitsweise
Teamfähigkeit und Flexibilität
interkulturelle Kompetenzen
Beratungskompetenz
Ein hohes Maß an Selbstorganisation und eigenverantwortliches Arbeiten

WIR BIETEN

· einen professionellen, interkulturellen Arbeitsrahmen

· zu flexiblen Arbeitszeiten

· interessante und vielseitige Gestaltungsmöglichkeiten

· flache Hierarchien

· Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöhe

· offene, freundliche und kollegiale Atmosphäre für engagiertes, kreatives Arbeiten

· Diensthandy

· Dienstnotebook

JOBDETAILS

· Gehalt: nach Qualifikation/Berufserfahrung

· Teilzeit 9,75 Stunden/Woche Beginn: ab sofort

· Befristet vorerst bis 31.12.2025

· Einstellung: ab Januar 2025

ÜBER UNS

Die IFAK e.V. ist ein anerkannter freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe und Migrationssozialarbeit. Als eine multikulturelle Selbstorganisation leistet die IFAK seit 48 Jahren vielfältige Integrationsarbeit in Bochumer Stadtteilen.

Wir begrüßen Bewerbungen von Personen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion/Weltanschauung, zugeschriebener Behinderung oder sexueller Orientierung und wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund (People of Color sowie Schwarzen Menschen). Wir bitten um schriftliche Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse/Zertifikate/Nachweise) per E-Mail an:

IFAK e.V.

Geschäftsführung

Engelsburger Str. 168, 44793 Bochum

Telefon: 0234 / 672 21 | E-Mail: bewerbung@ifak-bochum.de

www.ifak-bochum.de

Bitte verzichte bei postalischen Bewerbungen auf aufwendige Bewerbungsmappen.

Bewerbungen per E-Mail sollten möglichst aus einer einzigen PDF-Datei bestehen und eine Dateigröße von max. 4 MB nicht übersteigen. Bewerbungen, die diese Größe überschreiten, können leider nicht berücksichtigt werden!

Wir bitten freundlichst von telefonischen Anfragen oder Besuchen während des Bewerbungsprozesses abzusehen.

Solltest Du aufgrund Deiner Bewerbung in die engere Wahl kommen, erhältst Du von uns unaufgefordert eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch.

Fahrtkosten zu Vorstellungsgesprächen werden nicht erstattet. Wir danken für Dein Verständnis.