Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) im Kinder- & Jugendhaus
Die Mütterzentrum Soziales Netzwerk gGmbH arbeitet als freie Trägerin im Bereich der Sozialen Arbeit überkonfessionell und überparteilich und ist dem Paritätischen Wohlfahrtsverband angeschlossen. Sie ist vollständige Tochtergesellschaft des Mütterzentrum Beckum e.V.
Unser Leitbild „INDIVIDUELL FÜR MENSCHEN“ kennzeichnet unsere Trägerhaltung und ist die Grundlage für die Ausrichtung unserer verschiedenen Angebote.
Es ist uns wichtig die Individualität des Einzelnen zu berücksichtigen und die Menschen in den Mittelpunkt zu stellen. Dabei schaffen ein wertschätzender Umgang und offene transparente Kommunikationsformen Vertrauen und Verlässlichkeit und tragen zu einer hohen Akzeptanz des Angebots bei.
Mit unserer Arbeit wollen wir dazu beitragen, dass Menschen befähigt werden, ihre individuellen Möglichkeiten zu nutzen, um so unter Wahrung ihrer persönlichen Lebenswirklichkeit eine selbstbestimmte Lebensführung gestalten zu können.
Ihr Aufgabenbereich- Betreuung und Unterstützung von Kindern und Jugendlichen in schwierigen Lebenssituationen
- enge Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften
- Gestaltung eines entwicklungsfördernden und altersgemäßen Alltags
- Gestaltung von tragfähigen Beziehungen und Bindungen
- individuelle pädagogische Unterstützung und Förderung der jungen Menschen in einem Bezugsbetreuungssystem
- Planung und Umsetzung von freizeit- und erlebnispädagogischen Angeboten
- Stärkung der Fähigkeiten und Ressourcen der Jugendlichen
- Unterstützung in der Entwicklung von Selbstständigkeit
- Mitwirkung an der Erziehungs- und Hilfeplanung sowie deren Umsetzung
- fachlich fundierte Dokumentation
- Zusammenarbeit mit VertreterInnen des Jugendamtes, Schulen sowie anderen externen Ansprech- und KooperationspartnerInnen im Helfersystem
- Qualifikation als Pädagogische Fachkraft (Erzieher/Sozialpädagoge/Sozialarbeiter/Heilerziehungspfleger/Heilpädagoge etc.) (m/w/d)
- Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- Kenntnisse im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Flexibilität und Belastbarkeit
- Einfühlungsvermögen und Konfliktlösungskompetenz
· eine verantwortungsvolle und teamorientierte Tätigkeit in einem angenehmen Arbeitsumfeld
· sozialversicherungspflichtige Beschäftigung in Vollzeit mit langfristiger Perspektive
· eine leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TVöD SuE
· arbeitgeberfinanzierte Zusatzkrankenversicherung
· betriebliche Altersvorsorge
· Dienstfahrrad-Leasing
· 30 Tage Urlaub bei einer Fünftagewoche und zwei zusätzliche Regenerationstage
· regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote
· qualifizierte fachliche Begleitung
· wertschätzende Zusammenarbeit und flache Hierarchien
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