Du bist empathisch, kannst auf Menschen zu gehen und sie für Dich gewinnen?
Dann werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft, indem du die Vertriebswege optimierst und ausbaust.

In dieser Position bist Du für gesamte Planung und der Organisation des Vertriebs in der Arbeitnehmerüberlassung zuständig und trägst zur optimalen Besetzung der Vakanzen unserer Kunden bei.

Das bekommst du von uns:

Unbefristeter Arbeitsvertrag
30 Tage Urlaub
Firmenwagen & Firmenhandy zur privaten Nutzung
Weihnachts- und Urlaubsgeld
Lustiges und offenes Team
Aufstiegsmöglichkeiten
Moderner Arbeitsplatz
Als Quereinsteiger unterstützen wir dich in Form von Webinaren und Seminaren
Selbstverständlich wirst du von uns als Team auch in der Niederlassung tatkräftig unterstützt

Dein Aufgabenbereich

Aktiv Menschen am Telefon, sowie persönlich vor Ort von unserer Dienstleistung überzeugen und begeistern
Arbeitsverträge mit den Mitarbeitern besprechen und abschließen
Einsatzbegleitung neuer Mitarbeiter zu unseren Kundenbetrieben
Gestalten und Ausarbeiten der Verträge mit unseren Kunden
Steuern und Koordinieren des Tagesgeschäfts
Matching von Mitarbeitern und Kunden

Das bringst du mit

Gerne eine abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann (m?/?w?/?d) und/oder Branchenerfahrung, Quereinsteiger herzlich Willkommen!
Eine kommunikationsstarke Persönlichkeit, die gern aktiv auf Menschen zugeht
Zielstrebigkeit, Eigeninitiative und den Blick über den Tellerrand hinaus
Wille und Ehrgeiz zum wirtschaftlichen Erfolg der Niederlassung beizutragen

Über uns

Wenn Du eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit bei leistungsgerechter Bezahlung suchst, dann bist Du bei uns richtig. Wir konnten Dich bis hier her überzeugen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung, bitte lass uns folgendes zukommen:

1. Lebenslauf
2. Zeugnisse
3. Qualifikationsspiegel

Für eine erste vertrauensvolle Kontaktaufnahme sende Deine Unterlagen bitte vorzugsweise per Mail z.H. Frau Kochler an: bewerbung@viguna.de

Wir bitten um Verständnis, dass wir schriftliche Bewerbungen nur zurück senden, wenn ein frankierter Rückumschlag beiliegt. Ist dies nicht der Fall, werden die Unterlagen nach Abschluss des Bewerberverfahrens vernichtet.

Fahrtkosten zu Vorstellungsgesprächen werden nicht erstattet.

Teamleiter Arbeitnehmerüberlassung m/w/d