Die Bezirksregierung Köln sucht
zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere
Vermessungstechniker:innen (m/w/d)
im Bereich Bodenordnungsverfahren
am Standort Köln (Liegenschaft Scheidtweilerstraße)
(Entgeltgruppe 6 bis 9a TV-L NRW)

in Dezernat 33 - Ländliche Entwicklung, Bodenordnung - zum nächstmöglichen Zeitpunkt - unbefristet

Unser Auftrag: Gemeinsam Sinnvolles leisten!
Die Bezirksregierung Köln ist eine moderne, leistungsfähige und bürgerfreundliche Landesbehörde. Sie vertritt viele Ministerien des Landes Nordrhein-Westfalen in den unterschiedlichsten Fachbereichen.
Die über 2000 Mitarbeitenden gestalten gemeinsam die Gegenwart und Zukunft des Regierungsbezirks für dessen 4,5 Millionen Einwohner:innen. Zur Erfüllung der abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeiten mit gesellschaftlichem Mehrwert suchen wir Ihre Unterstützung.

Unser Angebot: Ihre Benefits!

Flexible Arbeitszeiten
Teilzeitmöglichkeit
Bis zu 60% mobile Arbeit
Bis zu 30 Urlaubstage
Bis zu 5 Tage Workation im EU-/EWR- Ausland oder der Schweiz pro Jahr
Betriebliche Zusatzversorgung (VBL)
Umfangreiche Fortbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten
Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet: Das Dezernat 33
Das Dezernat 33 nimmt Aufgaben zur integrierten, nachhaltigen Entwicklung des ländlichenRaumes wahr. Dazu gehören die Bodenordnung nach dem Flurbereinigungsgesetz (FlurbG) sowie die Förderung von Maßnahmen im ländlichen Raum (LEADER, Dorfentwicklung und Wegebauförderung). Darüber hinaus ist im Dezernat die Geschäftsstelle Gigabit.NRW angesiedelt, die sich um alle Fördermaßnahmen zur Breitbandförderung, zum Digitalpakt Schule und die digitale Modellregion Aachen kümmert.
Ihre Aufgaben liegen in der Mitarbeit bei der Durchführung von Bodenordnungsverfahren nach dem FlurbG, bei Maßnahmen des Wegebaus und der Landespflege:

Aufstellung und Fortführung der Nachweise im alten und neuen Bestand mit dem Programmsystemen LEFIS in einem interdisziplinär besetzten Team.
Erstellung von thematischen Karten und Verfahrenskarten mit ArcGIS und Geograf.
Bearbeitung von Anträgen Dritter und Erteilung von Auskünften aus Karten und Nachweisen.
Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung des vermessungstechnischen Außendienstes in Bodenordnungsverfahren.
Mitwirkung bei der Erstellung von Kostenberechnungen, Vergabe- und Ausführungsunterlagen für den Wege- und Landschaftsbau.
Mitwirkung bei der Abrechnung und Dokumentation der Bauleistungen sowie bei der Überwachung der Umsetzung der Baumaßnahmen.

Was Sie mitbringen müssen: Das Anforderungsprofil
Fachlich:

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Vermessungs-techniker:in/Geomatiker:in oder zur/zum staatlich geprüften Techniker:in der Fachrichtung Bautechnik,
gute Kenntnisse bei der Anwendung von CAD-Programmen.
sicherer Umgang mit den MS Office-Standardanwendungen (Word, Outlook, Excel).

Erfahrungen in der Bearbeitung von Flurbereinigungsverfahren sind von Vorteil.

Persönlich:

Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift in der deutschen Sprache,
Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit,
eigenständige und gewissenhafte Aufgabenerledigung,
sicheres Auftreten,
Belastbarkeit, Pünktlichkeit und Verbindlichkeit,
Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Aufgabengebiete und neue Software,
Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft ein Dienstwagen zu führen.

Die Aufgaben sind mit Außendiensttätigkeiten verbunden. Die Bereitschaft zur Führung eines Dienstfahrzeuges ist zwingende Voraussetzung.

Eine Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen von einschlägiger und einjähriger Berufserfahrung in einem der genannten Ausbildungsberufe bis Entgeltgruppe 8 TV-L bzw. bei Vorliegen von einschlägiger und dreijähriger Berufserfahrung in einem der genannten Ausbildungsberufe bis Entgeltgruppe 9a TV-L.

Ihre Bewerbung: Direkt an uns!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal Bewerbung.NRW. Dort registrieren Sie sich einmalig, geben Ihre Daten ein und laden ein PDF-Dokument mit allenBewerbungsunterlagen hoch.
Checkliste Bewerbungsunterlagen:✓ Anschreiben✓ Lebenslauf✓ Qualifikationsnachweise✓ Arbeitszeugnisse✓ Ggf. Schwerbehindertenausweis

Bewerben Sie sich bis zum 25.11.2024:
https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100533829
Sie wollen noch mehr zur Stelle wissen? Melden Sie sich einfach bei

Herrn Kopka, unter der Telefonnummer (0221) 147-2832 oder per Mail unter thomas.kopka@bezreg-koeln.nrw.de

Sie haben Fragen zu Ihrer Bewerbung und dem Auswahlverfahren? Melden Sie sich bei

Herrn Schlewing, unter der Telefonnummer (0221) 147-5177 oder per Mail unter alex.schlewing@bezreg-koeln.nrw.de

Hinweise:
Eine Vorauswahl erfolgt auf Grundlage der eingereichten Unterlagen. Es ist vorgesehen, vor der Entscheidung über die Stellenbesetzung Auswahlgespräche zu führen.
Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt je nach spezifischer Berufserfahrung bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 6, 8 oder 9a TV-L.
Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind erwünscht. Dies gilt auch für Gleichgestellte im Sinne des § 2 SGB IX oder für Personen, die danach gleichgestellt werden können. Eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bzw. des Gleichstellungsbescheides ist den Bewerbungen beizufügen.
Die Bewerbungen von Personen mit Migrationsgeschichte werden begrüßt. Bei ausländischen Bildungsabschlüssen wird um einen entsprechenden Nachweis über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss gebeten. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (www.kmk.org./zab).

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

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